谈探索中国管理科学的发展道路在以计算机、通讯和信息技术为标志的当代高科技的推动下，全球性的信息网迅猛发展，以其令人惊叹的巨大威力，叩开了经济全球化的大门。信息网络全球化和经济全球化已经成为人类社会发展的历史潮流，并引起了人类生产方式与管理方式的革命信息网络全球化和经济全球化为每个国家、每个民族的发展提供了千载难逢的机遇。冷战结束后，世界政治出现多极化发展格局，这与当前的经济全球化一样已经成为不可逆转的趋势。但同时我们也应该清醒地认识到，其发展道路是曲折的。因为目前国际形势仍然动荡不安，世界各种矛盾在深人发展，不少国家和地区的民族矛盾、领土争端和宗教纷争突出起来，甚至酿成流血冲突和局部战争。国际经济竞争日趋激烈，许多发展中国家经济环境更加恶化，南北差距进一步扩大21世纪是中国继续和平崛起的世纪。在这个过程中，中国的管理科学要实现提高水平、走向世界的目标，就既要注意全球化，又要实现本土化。国外许多管理学大师提出的管理理论都是由实践中总结而来，显然中国的管理应该学习和借鉴国外的理论和方法，结合中国的国情进行探索。我们提倡中国的管理科学家在瞄准国际先进水平、把握最新研究成果和研究重点的同时，能够深入研究中国的实际情况，对我国企业的管理实践进行案例研究，总结出中国自己的管理理论，建立有中国特色的管理科学理论体系和方法论，为世界管理科学的发展做出贡献。只有这样，中国管理科学研究的水平才会得到世界的承认，中国的管理学的科学家也才能得到世界管理利学界的关注和认可。简短的回顾1、我国古代的管理思想我国古代的管理思想博大而精深，据笔者个人的理解，似可归纳为两大类型，即孺家管理思想与兵家管理思想。前者着重于国家及社会的管理，其精髓可归纳为“重在治国，以人为本，以和为贵，知人善任”;而后者则着重于管理的战略与战术，其精髓可归纳为“深谋远虑，雄才大略，随机应变，速战速决”。这两类思想在其发展过程中是相互影响、相互渗透的。由于孺家思想是我国文化传统的主流，故其管理思想比较容易被人们理解和接受。而兵家战略与战术中所体现的管理思想也为我国历代统治者所推崇，其中一些高度智慧的论述早已深入人心。从本世纪站在时代前列的孙中山、毛泽东、邓小平三位伟大人物的著作中，常常可以看到他们对一我国古代管理思想的引申和运用。对待我国占代的管理思想，我们应当采取“占为今用”的方针。一是要对其进行认真的研究与分析，有些问题还应进行认真的考证;二是要实事求是地加以评价，不要拔得过高，更不应牵强附会，须知占人因受其历史条件限制，不可能为今天的管理问题提供现成的答案;三是要联系实际进行思考，将古代管理思想中的原则与当前的具体情况结合起来;四是要将批判继承与创新发展结合起来，取其精华，去其糟粕，防止食古不化，要在前人的基础上不断创新。虽然我国是占代文明的发源地之一，在哲学、文学与科学技术等方面都有过辉煌的时期，对世界文明的发展也有一定的影响。但由于长期与外部世界缺乏联系，如清朝在建立全国政权之后，厉行闭关锁国政策，以及建国初期学习苏联和文化大革命都使中国丧失了吸收西方文艺复兴时期以后迅速发展的科学技术与文化(包括管理理论与方法)的机遇。鸦片战争之后虽然有了向西方学习的机会，但由于长期的外侮内患，并没有对西方进行过全面、系统和深人的研究。特别是在管理科学方面，由于种种原因，长期受到忽视和轻视，直到上个世纪80年代初才开始将学习西方管理科学和培养管理人员的任务提上日程。2、中国管理科学发展的三个里程碑管理是生产力中的软件，只有通过管理才能将劳动者、劳动资料和劳动对象这三个要索合理地组织起来，加速生产力的发展。管理科学是研究管理中客观规律的科学，在从传统的计划经济向社会主义市场经济转变的过程中，在国有企业转换经营机制和技术改造的进程中，它都起着重要作用。我国管理科学的大发展应该属于改革开放以后的事。改革开放20年来，我国经济迅速发展，国力大大增强，先后出现了一批具有世界影响力和国际竞争能力的企业，这些都是我国管理科学理论得以发展的沃土。在此...