2022年五个方面党员干部个人剖析材料2022年五个方面党员干部个人剖析材料一、存在的主要问题2（一）在带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治才能，加强“四个意识〞、坚强“四个自信〞、做到“两个维护〞方面。2（二）在带头坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结率领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。3（三）在带头履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好“六稳〞工作、全面落实“六保〞任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。4（四）在带头学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五〞经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，推动高质量发展方面。5（五）在带头落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规则，旗帜显明批评和改正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则，坚决反对形式主义、官僚主义方面。6二、问题的主要理由7（一）思想改造的自觉性不够。7（二）理论武装的紧迫性不够。7（三）创新实践的主动性不够。7三、下步的努力方向8（一）加强学习，提升才能。8（二）勤奋敬业，扎实工作。8（三）强化责任、勇于担当。8（四）务实作风，做好表率。92022年五个方面党员干部个人剖析材料依照市委关于召开2022年度专题XX生活会的通知要求，我专心加入政府党组集中学习，深入研读党章、《中共中央关于加强党的政治建设的看法》、习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神等规定内容，进一步夯实了理论根基提高了政治站位。同时，采取现地调研、走访座谈、谈心交心等方式，广泛征求看法建议，并严格对照“带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治党责任〞五个方面，深入查找差距缺乏、剖析问题根源、制定整改措施。现将对照检查状况汇报如下：一、存在的主要问题（一）在带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治才能，加强“四个意识〞、坚强“四个自信〞、做到“两个维护〞方面。主要存在“三个差距〞：一是“学〞得还不够深。对习近平新时代中国特色社会主义思想系统学习不够，虽然能够积极加入集中学习、完成规定自学内容，但更多的是以听讲座、看材料、读报纸等代替读原著、学经典，满意于一般化的学习理解、快餐式的了解把握、应景性的现学现用对一些新观点、新论断理解还不够深透、把握还不够精准没有真正把蕴含其中的立场、观点和方法，转化为科学的思维方式、思想观念和工作方法，也没有真正活学活用到谋划发展、推出工作、指导建设中去。二是“站〞得还不够高。这些年，尽管自己始终在加强学习锻炼，着力提升科学把握形势变化、精准识别现象本质、苏醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战的才能，但有时还缺乏政治视野和全局眼光，思想观念、思维层次、战略素养的高度还不够如何把主要分管的经济工作，放在国家和省、市推进高质量发展的大局中谋划落实，还缺少系统性、前瞻性研究思考。三是“看〞得还不够透。虽然能够坚固树立“四个意识〞、坚强“四个自信〞、做到“两个维护〞，始终保持政治立场不移、政治方向不偏，但还没有完全做到凡事都从政治因素去分析、从政治效果去考虑，对政治规则、政治纪律的理解不够深刻，对网上网下的各种噪音杂音，对一些简单掩人耳目的灰色地带、模糊空间，理直气壮批判驳斥还不够，往往是很反感很忧虑、有看法缺方法。（二）在带头坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结率领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。主要有“三个不够〞：一是抓党建工作融合还不够。对党建工作的重要性和紧迫性的认识和理解还需进一步提高，有时存在重经济、轻党建的倾向，受事务性工作影响，对党建应付抓、被动抓的时候多，没能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同党建工作齐抓共管，造成党建工作与业务工作分开脱节。二是抓组织功能发挥还不够。落实组织生活制度还有坚持不够经常...