论新时代上海干部特质论新时代上海干部特质继七月下发《关于进一步激发广大干部新时代新担当新作为的意见》后，日前，市委书记李强在组织工作会议上又阐释了新时达上海干部特质——充满激情、富于创造、勇于担当简短的十二个字，字字珠玑，透露着党和国家对上海新时代干部的殷切希望，包涵着人民和社会对上海新时代干部的热切期盼。党的十九大提出，要把党的政治建设摆正新时代党的建设的首位。作为党的干部，如何让自己在实践中成长为符合新时代要求的干部，具有新时代的特质，需要我们为之努力而奋斗。作为改革发展大业的领导者、组织者和推动者党员干部就是要不忘初心，牢记使命，用自己的聪明才智满怀激情的投入到新时代中国特色社会主义伟大实践。上海作为改革开放的排头兵、领头羊，上海的干部更需在实际行动中经风雨、见世面、长才干。迈入新时代，80、90后的年轻干部逐渐成长起来，在这个过程中，需要年轻干部们多到基层、多跑一线、多听意见、多学本领。80、90后的年轻干部不乏有热情、有目标、有想法、有思路，伴随社会的发展和时代的进步，年轻干部们应当抓住机遇，乘势而上，以成长为组织放心、群众满意的干部为努力方向。一是要坚持原则敢于担当。无论是在革命时期，还是和平年代，身为人民干部就应当具有“责任重于泰山”的坚定意识，要胸怀宽旷，要善始善终，在新时代下做到奋发有为、振奋精神，面对困难要敢于迎难而上，面对是非对错要敢于挺身亮剑。在“大调研大走访”工作中，要沉下身心，多听多看多学，在实践中求成长求历练，而非走马观花式地扫个过场，要在“不忘初心牢记使命”的主题教育中，查不足、找差距、补短板，要勇于批评与自我批评，促使自身得到更长足的进步与发展。二是要善作为，有本领。在上海这座百纳海川的国际化大都市中，上海的干部尤其是年轻干部们是幸运的，也是幸福的。在改革开放的前行中，年轻干部充满活力，思维活跃，敢闯敢干，在实践中要积极履职，创新思维，借势发力，用发展着的眼光和思维，探索出新的发展道路，不墨守成规、不固步自封，要充分发挥自身学识和眼界经历，在这个舞台中，不断增长知识，不断砥砺品质，干出年轻人的风采。三是心系群众，充满激情。新时代的干部需要继续秉持精神抖擞的工作状态和为人民服务的优良作风，奔着目标、奔着问题，时刻保持进取心，虚心向身边人学习、向人民群众学习，才能促使自身的能力素质与为民服务水平相适应。要以对待家人的态度和以追星的持久毅力，真心实意地想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，不因前路艰险而打退堂鼓，不畏道路荆棘而退避三舍，要仰望星空、胸怀理想、充满激情，在实践中保持前进的动力与进取心。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---