论国有企业政工队伍建设创新乔茜陕西省水务集团有限公司汉中分公司陕西省汉中市723000摘要：随着我国整体经济建设的快速发展，我国国有企业发展迅速。对于国企而言，政工队伍更是员工思想政治工作的主力军，政工人员队伍建设得如何，直接制约着党群政工队伍的素质、水平和能力，也影响着思想政治工作的深入推进。关键词：国有企业；政工队伍；建设创新引言我国国有企业近年来发展迅速，随着科技的发展迎来新的发展机遇。国有企业要适应新经济常态，实现健康稳定发展，离不开自身的改革发展和职工的大力支持。新一轮的企业改革想形势下，对企业政工队伍建的要求越来越严格。为适应以上新时代新要求，企业必须做好职工思想政治工作，切实建设好政工队伍作风，为国有企业的发展提供有力的思想保障。1加强思想作风建设，增强思想政治工作的科学性思想政治工作就是教育人、引导人，增进人的思想认识的一门科学。思想政治工作是一个复杂过程，但其也有一定的规律。国有企业在改革发展的新阶段，面临着很多重大实践课题，例如如何贯彻和落实党中央、国务院对于新形势的判断和工作部署，如何做到创新、协调、绿色、开放、共享五位一体发展等。这些课题重大且不可回避，这就意味着国有企业必须担负起这些责任，为我国---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---经济发展做出更大的贡献。国有企业所肩负的责任要求必须从政工队伍的思想建设入手，解放思想，实事求是，敢于探索，与时俱进。加强和改进党的作风建设，优先要做的就是思想作风建设。在思想政治工作中，政工干部必须起到模范带头作用，带动加强思想作风建设，取其精华，去其糟粕，转变成就观念，学习新时代发展的新思想新观念，主动走出旧体制，使思想行动更加符合客观实践。要从思想上重视思想政治工作对国有企业的重要意义，及时纠正思想政治工作中错误的观点和问题。从实际出发，在解放思想中统一思想，进一步统一行动，增进思想政治工作的科学性，使思想政治工作成为企业改革发展的重要支柱。2强化“内功”修炼，提升党群政工队伍的素质水平在加强政工理论知识水平的同时，促进专业水平的提高。一是修炼理论功，坚持把不断深化学习、提高认识贯穿党群工作始终。党的十九大报告提出的全面增强执政本领中，把增强学习本领放在了首位。政工干部要牢记习近平总书记“打铁必须自身硬”的教导，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，自觉加强政治理论和业务知识学习，做到先学一步、多学一点、学深一点，力求学有所思、学有所悟、学有所获。二是修炼党性功。政工干部作为政治上的教导员，自身必须要有坚定的政治立场、过硬的政治素质、深厚的理论功底。不仅要准确“吃透上情”，能及时把握党建新动向、清楚党建新要求、接纳党建新观点，做政治上的明白人，同时，还要全面“摸准下情”，系统地掌握本单位及相关业务部门的情况，对企业发展动态、职工思想动向等方面情况，做到了然于胸、烂熟于心，精准地抓好落实，增强思想政治工作的针对性。三是修炼写作功。政工干部的基本素质有时候更多的体现在“笔杆子”上，除了多写勤写文章稿件以外，还需要通过不断的阅读来增添自己的文字储备，再有就是培养多听、多看、多思考的能力，养成随想随记的习惯，积累下灵感的“小卡片”，让文字充满思想、情怀、担当的力量。四是修炼综合功。学习方---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---法上要“活”，在用好传统方式学习基础上，学习微信公众平台、H5、动画制作等新媒体软件，利用好平台的优势。3提高国有企业政工人员的待遇促进国有企业政工队伍转型的重要经济基础是政工队伍的福利待遇。国有企业也应该从政工人员的工资、奖励等各方面进行保障，以提升国有企业政工队伍的积极性和有效性。国有企业的管理者也要提升对企业的政工工作的关注程度，对政工工作所创造的价值进行全面说明，对企业政工工作提出有针对性的建议和意见，对于政工工作的成绩要提出表扬和鼓励，促进政工队伍的转型。提高政工队伍的待遇能够促进政工队伍不断创新体制、丰富实践，增...