青发（2012）12号中共青阳岔镇委员会关于开展干部作风整顿活动的实施方案各村委、镇属各单位：为了深入贯彻落实党的十七届四中、五中全会和中、省、市、县纪委全会及市、县干部作风整顿会议精神，深入推进“作风建设年活动”，切实解决当前我镇干部作风方面存在的突出问题，努力推动经济社会转型跨越发展，按照中共靖边县委《关于开展干部作风整顿活动的意见》（靖发[2012]1号）文件要求，镇党委决定，从2月份开始在全镇开展干部作风整顿活动。现提出如下意见：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“转变干部作风、服务转型跨---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---越”|主题，以密切干群关系、提高行政效能、提升干部形象为目标，以集中整治为手段，以健全制度为保障，着力解决干部队伍在思想作风、工作作风、学习作风、领导作风和生活作风方面存在的突出的问题，使全镇干部队伍的思想境界明显提升，精神风貌明显改观，工作作风明显转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为加快青阳岔经济社会发展提供有力的政治保证。二、基本原则1、坚持把学习教育贯穿始终。以强化党员干部特别是领导干部党性修养为重点，切实加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育，用先进理论武装头脑，为加强干部作风建设奠定坚实的思想基础。2、坚持把边查边改贯穿始终。把查找和解决问题作为确保活动取得实效的关键，通过多种形式查实找准存在的问题既要制定方案、集中整改，又要边学边改、边查边改，使群众切实感到活动的效果。3、坚持把“三问三解”贯穿始终。在活动中要搞好“问政于民、问需于民、问计于民，解民忧、解民怨、解民困”“三问三解”活动，促进干部思想上为民利民、工作上惠民富民、作风上亲民爱民，确保把作风整顿活动搞成群众满意工程。4、坚持把联系实际贯穿始终。在认真解决干部队伍作风方---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---面存在共性问题的基础上，各村委、各单位（站、所）要根据自己的特点和职能范围，有针对性地组织开展整顿活动。5、坚持把建章立制贯穿始终。根据活动过程中发现的问题，认真分析原因，查找漏洞，及时完善日常工作制度干部行为准则，建立健全干部作风建设的长效机制。6、坚持把推动工作贯穿始终。紧紧围绕全年目标任务，精心谋划活动载体，靠工作的实绩、靠项目的落地、靠环境的优化、靠民生的改善、靠群众的满意来检验作风转变的成效，促进各项工作任务的顺利完成。三、整顿重点1、思想空虚的问题。着力解决学习主动性不够，对新知识和新时期党的方针政策不了解、不掌握、业务不精、理论修养不深、大局意识、责任意识谈化，道德滑坡，理想信念不够坚定的问题2、政令不畅的问题。着力解决有令不行、有禁止不止，对镇党委、政府的重大决策和工作部署落实不力，不作为乱作为的问题；有了好事争着干，遇到难事躲着走，工作推诿扯皮、敷衍塞责、弄虚作假的问题。3、懒散漂浮的问题。着力解决精神不振、思想保守、工作得过且过、不思进取的问题；面对困难束手无策、面对问题怨天尤人、面对矛盾畏首畏尾等问题；自由散漫、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---纪律松弛，“走读”、赌博等问题；各别村委、单位（站所）不团结、搞内耗、内部管理混乱的问题。4、吃拿卡要的问题。着力解决个别行政权力部门化、部门权力个人化的问题；门难进、脸难看，对办事人故意刁难、设卡，不给好处不办事、给了好处乱办事的问题；承诺不兑现、程序不规范、办事不公开等问题；乱检查、乱收费、乱罚款，影响投资环境的问题。5、脱离群众的问题。着力解决不深入调查研究，不掌握实际情况，下基层走马观花、浅尝辄止的问题；挂帅不出征，习惯于浮在上面听汇报、作指示、见原则话、做官样文章，用会议落实会议、用文件落实文件的问题；漠视群众利益，不关心群众疾苦，对群众“冷、横、硬、推”伤害群众感情的问题。6、铺张浪费的问题。着力解决贪图享受，讲排场、比阔气，大吃大喝、生活...