政法队伍教育整顿组织生活会个人对照检查材料政法队伍教导整顿组织生活会个人对照检查材料今年以来，按照市局党委和秘书处党支部的统一安置，我积极加入集中学习，专心开展自学，研读了党章、党的纪律规定和习近平总书记系列讲话，对照巩固"四个意识'、坚强"四个自信'、做到"两个维护'，梳理出个人存在的突出问题，并深刻剖析理由，现将个人对照检查处境汇报如下请各位领导、同志们批评指正。一、自身存在的问题：(一)政治思想意识不强，缺乏系统的理论学习。将自己的主要精力过多的偏重于日常工作，造成对党的思想路线方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。虽然也在确定程度上提防政治学习，但只按照组织要求和工作需要被动地学习，客观的讲，还是得志于已有的理论学识和工作阅历，没能从思想上把政治学习放在首位，把理论武装抓在手上，从而导致学习的不够系统、不够模范（二）对宗旨意识理解不深，公仆意识淡薄。在牢记宗旨，树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊熟悉，不---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---能始终保持热心服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够好，有时过多的考虑个人得失，存有"主观为自己，客观为别人'和"事不关己，高高挂起'的思想，未切实做到想群众之所想，急群众之所急。(三)业务学识不够钻研，缺乏创新意识。总以为自己在秘书科工作二十年了，认为只根据自己的工作阅历就能完成好工作，陷入了阅历主义之中，缺乏对新学识、新事物的学习，工作中开拓创新的意识和钻研好胜的精神，在日常琐碎的事务中消磨殆尽，多了些因循守旧，按部就班，墨守成规的习性。对待工作不够积极、主动，只得志于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不擅长斟酌，未把工作做实、做细。面对工作的重复性，图个省事，照搬照抄，缺乏创新精神。(四)工作作风不够扎实，缺乏领导管理水平。作为秘书科长，对分管工作不够严格细致，对同志们，有一种老好人的思想作祟，缺乏真抓实干的士气。埋头苦干多，主动向领导汇报工作和思想少，认为自己是办公室的老人了，有时产生松口气、歇歇脚的念头，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。(五）严守纪律坚决性不强，廉洁自律标准放松。思想---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---上对纪律意识模糊，对作风创办、廉洁自律的严峻性、长期性熟悉不清，认为是针对主要领导、重要岗位而言的，自己不在重要岗位，不接触实权，不存在滋生腐败的土壤廉洁自律和自己关系不大，对反腐败斗争的长期性、艰辛性熟悉缺乏，认为自己能经受住考验，不会出大问题，从而在主观上对自己的要求有了放松。通过查摆，我找到了自身的问题和缺乏，结合秘书科工作实际，努力在以下几个方面加强整改：一、讲政治、有信念，筑牢政治忠诚。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把旗帜鲜明讲政治作为第一要求，把讲忠诚作为第一标准。习近平总书记要求中办人做到"十足忠诚'，"十足'二字分量千钧。"十足'就是要坚强、纯粹、无条件，不能暧昧、游移、磋商，甚至观望、质疑、动摇;就是要无时无处，而不是一时一事;就是要知行合一，不能知而不行，甚至知与行相背离。把"四个意识'"四个自信'"两个维护'这些要求落实到日常工作、一言一行中，时时四处考虑自己言行的政治影响、政治后果。概括到日常工作中，就是在公文起草、文件把关、跟踪落实等方面，与党中央、上级公安机关最新的要求保持高度一致。不能口无遮拦，不该说的不说，不该做的不做。二、勤学习，勇创新，巩固服务精神。秘书处的主要职---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---能是"三办三服务'，无论办文办会办事，都要极端负责、精益求精、绝不允许"掉链子'。面对新的形势，领导新的要求，进一步提高政治修养、业务素质、专业技能，用新的学识和理论武装自己的头脑，率领全科同志提升和创新工作思路，在提升文件办理流程、加快公文运转速度，模范印信使用管理、加强保密防范意识...