关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见心得体会(3)

《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》学习心得锐意进取做新时代新担当近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。《通知》指出,《意见》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。这对充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性,教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗,具有十分重要的意义。习近平总书记多次强调,要保护作风正派、锐意进取的干部,真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来。因此,要全面落实习近平总书记关于“三个区分开来”的重要要求,宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误错误,旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲,帮助领导干部在“啃骨头”的时候有勇气,在“钉钉子”的时候有底气。坚持担当,就要主动作为、尽职尽责。要用兢兢业业的努力把握发展新机遇。干劲十足、认真负责,各项工作就能有序推进,事业发展就会有声有色。消极懈怠、庸碌无为,该干的事不干,势必给群众添堵、使创业受阻,从而贻误改革发展宏伟大业,错失发展良机。让想作为、敢作为、善作为成为自觉。进一步完善考核评价机制,切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题,形成比学赶超、创先争优的新气象。建立健全容错纠错机制,始终坚持习近平总书记提出的“三个区分开来”的明确要求,宽容干部在改革创新中的失误错误,帮助他们汲取教训、改进提高,放下包袱、轻装上阵。坚决用好能上能下机制,明确“上”与“下”的标准,坚持有为才有位,突出实践实干实效,让优者上、庸者下、劣者汰成为常态,既给优秀干部搭建更好的舞台,也让不担当、不作为的干部下得心服口服。《意见》的出台必定会让实干、奋斗者更加自信、更有底气。广大党员干部要发扬实干苦干、不务虚功、夙兴夜寐、勤奋工作的意志品质,争做新时代的实---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---干家。关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》学习心得:新时代新担当新作为5月20日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,《意见》指出深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。《意见》对教育引导广大干部为中国梦不懈奋斗具有十分重要的意义,当前发展任务仍然繁重,深化改革也在纵深推进,新时代正义在呼唤千千万万个锐意进取、敢抓敢干、创新创业的干部。而对广大干部而言,前进路上已知或未知的挑战和考验越来越多。俗话说:“根深才能叶茂”,稳固地基,才能高楼林立。把“根子”扎深,做任何事情都需要把基础打牢,基层组织是否坚强有力,直接关系党的生机活力,关系党的事业兴衰成败,关系到党的执政地位的巩固。基层干部不作为慢作为、庸政懒政怠政、改革勇气锐减、党的弱化对会导致干群关系疏远、群众信任度下降、政策无法落实,对社会的危害性不容小觑。《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》从约束严管与厚爱、学习与创新方面着手充分调动与激励、激发基层干部队伍的积极性、主动性、创造性。新时代昭示新使命,新使命引领新担当。一个时代有一个时代的主题,一代人有一代人的使命,广大干部不忘初心、牢记使命,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---福的政治担当,满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践,深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求,以时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,努力改革创新、攻坚克难,不断锐意进...

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