《做好户籍民警有感》李金龙新警培训刚刚结束，我分配到静宁县甘沟派出所，由于工作需要，我成为了一名户籍民警。所长要求在这一个月的时间里学会户籍业务，时间过得很快，已经快一个月了，感受颇多。刚开始接手户籍工作时，曾因为其枯燥而产生过逆反情绪，但通过这段时间和前来办事的群众接触后，群众朴实的言语让我心里的那点小抵触也就渐渐地消失了。通过工作，自己也对户籍工作的进一步开展萌生了几点心得。首先，由于户籍室是基础派出所与群众接触最直接和最频繁的一个窗口，一个整洁明亮的室内环境，整齐化一、排列有序的档案柜，装订规范的户籍档案，完善齐全的服务设施，会让前来办事的群众耳目一新。因此每天提前花费十几分钟打扫下卫生，准备好当天将可能需要办理户籍业务资料，将有助于提高户籍民警有一个好的心情在清晰的环境下开展一天的工作，使工作效率和服务质量达到双赢。其次，户籍民警每天在与群众接触中最直接，服务群众质量好坏直接影响公安民警的整体形象。因此户籍民警在工作中应始终坚持三个字："诚、实、细"，就是接触群众要诚，要将心比心，换位思考，交流思想，建立感情，只有这样才会一改以往"门难进，脸难看，办事难"的尴尬局面；入户走访和档案查补时要实，要不少一村，不漏一户，不缺一人；熟悉人口要细，每一个人、每一件事都不疏忽。在办理户口和身份证时，对群众提出的任何问题，都耐心予以完整、准确的答复，并做到有问必答，百问不烦，能一次解决的问题绝不让群众跑第二趟。群众的事无小事，再小也要办，在烦琐也要办，而且要办好，只有这样，才能让人民群众满意，户籍室的争吵声也会被笑声和"谢谢"所替代，公安民警在群众中的影响也将大大的提升一个台阶。再次，由于户籍工作几乎是件件都要与群众打交道，最普遍的问题就是由于群众对户籍政策一知半解，常常产生了不理解甚至出现抵触情绪，要想化解群众心里的疑虑，为他们解决问题，就必须娴熟的掌握户口政策才能向群众解释清楚。因此在工作之余我总结并实行了"两个勤"的工作方法，就是"嘴要勤，手要勤"."嘴要勤"就是勤问领导，勤问同志，勤问群众。勤问领导，及时掌握有关政策；勤问同志，相互交流，获得工作新技能；勤问群众，随时掌握群众需求，实行工作新方法。"手要勤"就是勤记、勤打扫、勤整理。勤记笔记将工作方法记录在册，熟悉一心；勤打扫卫生，始终保持室内整洁、展现良好的风貌；勤整理，将办理的户证存根及各类档案一天一整理，一天一装订，一天一归档，做到有序管理。户籍工作是个枯燥的工作，户籍警是个平凡的岗位，然而户籍窗口作为联系群众的纽带，需要广大户籍民警把群众满意作为工作目标，用爱心、诚心、恒心热情接待每一位办事群众，耐心解释每一个户籍咨询，认真办理每一份户口证件，只有这样，我们的针式---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---打印机才会奏响和谐欢乐之章，我们的户籍窗口才会永远的星光灿烂。第二篇：做最好教师有感学习“做中国最好教师”有感教育大计，教师为本，实现“中国梦”的希望在教师，学生为本，师德为先；能力为重，终身学习是合格教师的标准，也是最好教师的标准。我认为。最好的老师应该具有“三大”——大识、大智、大爱。大识即具有现代教育理念，认识和把握教育真谛、教育的本质和核心；大智即有智慧、有能力、敢创造型教师；大爱即爱教育、爱学校、爱学生、爱学习的教师。好教师。启智、开悟。启发三地靠和智慧。不只是教知识，是教思维。教师要不断研究学生，调整教学方法，不是学生跟着老师走，是教学跟着学生变。既要鼓励学生自主学习，又要倡导合作学习，既要善于发表自己的观点，也要学会倾听。好老师要永远把自己当学生，责任不在于“上好课”，在于为学生提供挑战学习的清静和寄回。一时让每个儿童自主学习，二是让每个教师自觉成长，从“教育专家”转型为“学习专家”。总之，好教师要有以下基本素质：一、有团队意识二、充分尊重学生三、以学生为中心四、充满教育智慧五、具有包容意识在我国古代，教师有三个标准。荀子说：“尊严二禅，可以为师；耋爱可信，可以为师；诵说...