为企服务意识亟待提升,服务宗旨意识不够问题及整改措施为企服务意识亟待提升,服务宗旨意识不够问题及整改措施一存在的主要问题和缺乏：(一)业务学识缺乏，理论业务学习不够。加入工作以来,本人虽然一向对比重视学习，但所掌管的理论学识和具备的业务水平，还远远未达成新时期人们警察的要求。认为自己已有的一些业务学识可以应付目前的工作了，得志现状对业务学识的掌管求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信仰，缺乏向上攀登的士气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。同时，我对理论武装头脑的紧迫性熟悉缺乏，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性缺乏，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系紧密的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成读书笔记，但不够主动专心。平日虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏斟酌，只从字面上理解，使自己的理论学识与实际脱钩，理论联系实际不够学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。(二)为人民服务宗旨意识不够坚韧。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不成能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但才能有限，职位有限，只能过一种平宁静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。政治思想熟悉不能紧跟形势的要求。每次除了加入上级和单位组织的学习外，只是看文件，连报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理论书籍。因而，世界观的改造也就不能实时与党的理论要求相结合，存在的私心杂念也就不能实时除掉。因此，在工作生活中虽然与民警职工们有确定感情，但亲民爱民的思想树立得并不坚韧。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚挚友办点事，为单位谋点利。(三)工作作风不够扎实，开拓创新意识不够，领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安置什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;在处理领导与同志们的关系方面，为顾及面子往往自我批评多一些，忽略对同志的批评，存在“老好人”思想;埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。二、存在问题的根源考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，平日虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏斟酌，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精华，更没有掌管邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论学识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。致是理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的根本要求，思想理论水平的上下，抉择着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高，主动性不强，得志于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是由于这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。二是为群众...