端正考风严肃考纪诚信应考！广东工程职业技术学院2013-2014学年度第一学期《就业指导》期末考试试题（A）卷注意事项：1.考前请将密封线内填写清楚；2.所有答案请直接答在试卷上(或答题纸上)；3．考核方式：考试［√］考查［］；考试形式：闭卷［√］开卷［］；4.考场要求：笔试［√］机试［］；考试时间120分钟。第一题：单项选择题（把答案的第一个英文字母写在答题卡上）（每小题2分，共40分）。1.毕业生生源地主要是指CA.出生时的户口所在地B.参加高考时学校所在地C.参加高考时户口所在地2.根据《劳动合同法》第十四条的规定，无固定期限劳动合同是指__C______。A.用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同B.用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同C.用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同3.办理了暂缓就业手续的毕业生人事档案在：C题号一二三总分评卷人分值402040100得分选择题答题卡题号12345678910答案CCCDBBDACC题号11121314151617181920答案BACCCBBCAA姓名姚小龙学号系自己做的，不定对的说专业哟呵呵呵座位号呵呵呵…(密封线内不答题)………………………………………密………………………………………………封………………………………………线……………………………………线…………………………A.学校B.生源地人事局C.省毕业生就业指导中心D.省人事厅4.我院毕业生就业主管部门是：DA．学生工作部B.党委办公室C.院团委D.招生与就业指导办公室5.根据《劳动合同法》第三条第一款的规定，订立劳动合同时应当遵循_B_______的原则。A.协商一致即可B.合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用C.自愿协商即可6.被批准入伍的专科毕业生学费补偿和助学贷款代偿的标准：BA.每年5000元B.每年6000元C.每年7000元D.每年8000元7.毕业生办理户口迁移的部门是:DA．学生工作部B.党委办公室C.保卫科D.招生与就业指导办公室8.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立：AA.书面劳动合同B.口头劳动合同C.书面或者口头劳动合同9.被批准入伍的专科毕业生学费补偿年限是多少？CA.1年B.2年C.3年D.4年10.根据《劳动合同法》第十四条的规定，用人单位自用工之日起满____C____不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A.1个月B.6个月C.1年11.办理暂缓就业手续最长期限是：BA.1年B.2年C.3年D.4年12.根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过：AA.1个月B.2个月C.3个月13.以下哪项属于到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生如何办理党团关系手续？CA.党团关系继续留在学校B.党团组织关系必须转至生源所在地C.党团组织关系转至省就业指导中心14.以下哪项不属于毕业时需办理的就业手续：CA.报到证派遣手续B.暂缓就业手续C.将个人档案自行带到工作单位15.根据《劳动合同法》第十九条的规定，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过___C_____个月。A.12B.8C.616.公民应征入伍男性要求身高：BA.160cmB.162cmC.165cmD.168cm17.以下哪一选项是不办就业手续的后果：BA不清楚自己的档案的走向B不能结婚C不能就业D不能创业18.根据《劳动合同法》第十九条的规定，劳动合同期限不满____C___个月的，不得约定试用期。A.12B.6C.319.应征入伍高职（专科）毕业生的年龄条件：AA.18-23岁B.19-23岁C.18-24岁D.19-24岁20.以下哪一项不属于暂缓就业手续的内容：AA.暂时没有找到工作B.毕业生档案在省就业指导中心保管C.办理暂缓就业手续有个人自愿申请D.要签订《暂缓就业协议书》第二题：判断题（把答案写在答题卡上）（每小题2分，共20分）。21.高校毕业生被确定为预征对象之后，如果在正式入伍前又找到工作的，仍然可以选择就业。（√）22.到学院招生与就业指导办公室进行咨询、接受就业指导、办理就业手续都是免费的。（√）23.根据《劳动合同法》规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同终止。（×）24.一般情况下，《就业协议书》一名毕业生只能与一个单位签订。（√）25.根据《劳动合同法》第十二条的规定，劳动合同类型有固定期限劳动合同、...