电力企业思想政治工作发展创新的对策刘建伟：D641文献标识：A：1674-1145（2016）01-000-01摘要随着我国社会经济的发展，城市建设的规模逐渐扩大，为电力企业的发展创造了良好的发展环境，同时也对电力企业提出了更高的要求。这就为电力企业的思想政治工作带来了许多困扰，本文主要介绍了电力企业思想政治工作的重要作用，并具体阐述了在新形势下电力企业思想政治工作发展创新的对策，希望对相关单位有所帮助。关键词电力企业发展思想政治工作发展创新对策随着经济全球化程度的进一步加深，我国与世界各国的联系更加紧密，逐渐的参与到国际竞争中，这就对我国的电力事业发展提供了更广阔的发展空间，同时也是一次全新的挑战。在这样的背景下，电力企业想要在激烈的市场竞争中占有一席之地，就要不断的加强自身的管理，提高企业的市场竞争力。思想政治工作是企业管理的重要内容，我们要与时俱进，认真研究不断变化的客观实际，结合企业自身特点，及时的提出有效的策略，开创企业思想政治工作的新局面，为推动电力企业思想工作全面、协调、可持续发展打下坚实的政治思想保障。一、电力企业思想政治工作存在的问题（一）电力企业员工思想政治认识不足当前，电力企业在发展过程中，大多数企业为了谋求经济效益，重视电力企业的经济效益，忽视电力企业的社会效益，缺乏对电力企业思想政治工作的重视程度。大多数电力企业的领导，没有认识到思想政治工作对于电力企业的重要性，认为思想政治工作与电力企业的发展没有联系，对于企业的发展也没有促进作用，所以没有在电力企业落实思想政治教育工作。导致电力企业员工思想政治的觉悟下降，影响了电力企业的工作效率，制约了电力企业的持续健康发展。（二）思想政治工作体系缺乏创新性要想促进电力企业的快速发展，必须对电力企业内部的工作体系进行创新。但是当前电力企业由于还在沿用传统的工作方法，导致工作体系相对落后，不利于电力企业思想政治工作的顺利开展。大多数电力企业在进行思想政治工作教育时，仍然采取说教的单一形式，不能达到良好的思想政治教育效果。还有一些电力企业由于运用的思想政治教育内容与企业的管理内容出现不符的情况，不能实现两者的有效融合，无法实现思想政治教育工作的开展。二、电力企业思想政治工作发展创新的对策随着我国市场经济制度的日益完善，经济形势发生了巨大的变化，电力企业想要在新常态经济形势下更好的发展，提高巩固市场的占有率，就要加强思想政治工作，与时俱进，解放思想、实事求是，在实践的基础上不断创新。电力企业思想政治工作发展创新可以从以下的几个方面着手。（一）加强对思想政治工作的认识电力企业要想发展，必须要转变传统的思想观念，加强员工对思想政治工作的认知程度。同时，要促进电力企业思想政治教育工作与科学发展观相结合，使电力企业向着科学化的发展方向迈进。电力企业在进行思想政治教育的过程中，应该对企业员工进行全面分层次了解，结合企业在发展过程中存在的主要问题，加强员工对思想政治教育工作的认知程度，以便能够更好的提高员工的工作效率，增加企业的经济效益，实现电力企业的快速发展。通过企业领导和员工的共同努力，促进电力企业的迅速发展，加强领导与员工之间的有效沟通交流，并制定有效的解决措施，达到努力做好员工的思想政治工作的目的。（二）加强对思想政治工作的创新电力企业要想得到长远的发展，必须要在企业内部建立科学的思想政治工作体系，实现电力企业思想政治工作的顺利开展。就要摒弃传统的思想政治教育形式，对思想政治工作的内容进行创新。在企业内部建立科学的沟通和激励体制，运用现代化的科学技术手段进行思想政治工作内容的教育，加强企业员工对思想政治工作的认识。同时，还需要增强员工对企业工作环境的了解，帮助员工更好的解决在工作中遇到的困难，通过开展活动的方式，对表现良好的员工进行大力表彰和奖励，可以为企业员工树立良好的学习榜样，还能够培养出更加优秀的员工。电力企业还需要加强文化建设子文化的提炼，确立适合本企业的核心价值观念，将公司的核心理念内容灌输到思想政治的教育工作当中，提高电力企业员工...