班主任交换今天下午，我组织学校24位班主任举行培训，主题是“培养阳光心理，扶植协调团队”。首先我讲了有关班主任续教的相关事宜，我们一起看了两节德育运动课录象，我把近期德育工作举行了安置，重点为班主任推举了《士兵突击》，并做了要求。《士兵突击》把一个枯燥、迟钝，带着几分搞笑的孬兵许三多，历练一个兵王，除了他小我的执着、刚毅等天性因素外，最重要的是“不抛弃、不放弃”的团队信念感召。对许三多影响最年夜的是班长史今。概括为细心、爱心、信仰、痴心和包涵。剧中有大量让我们难忘的人物：史今、王团长、袁朗、伍六一、成才、高营长等。还有钢七连、老A团队就是我们的目标。所以送给班主任几句话。《士兵突击》是一所示范学校，史今是最优秀的班主任，袁朗就是麻辣教师，高成营长就是奥赛培优锻练。从草原五班可以看出班级的转化历程，从许家三兄弟看家庭指导。从成才、吴哲可以看资优学生的性格塑造。班主任是一个班级的核心人物，是班级的灵魂，在史今的班里，我们感想感染每小我都是在温情的凝望下自觉地相上成长。“不抛弃、不放弃、不萧条每个学生”是我们工作的缄言。假设我们24个班主任假设都向史今班长一样，我相信，我们学校确定会有几百个幸运的许三多般的学生大胆起来、自信起来、茁壮成长起来。要求：1、学校为每位班主任赠送一张《士兵突击》光盘。2、班主任精心看完，结合自己班实际写，8月底开学办班，在教师会上交换。3、班主任适时组织学生不雅看，让学生写日记、写收获。班主任工作阅历交换会总结优点：1、班主任工作热心很高，态度正直，在总结中突出自己重点工作，并例举自己的指导案例。2、班主任工作手段多样，一片面先生从营造学生阳光心理入手，培养学生健全人格。3、老例工作抓实、抓细，班级治理有实效。4、对落后生指导方法适合，转化效果明显的。缺乏：1、年夜片面先生工作干的很踏实，但没写出来。即：干的比写的好。2、一写先生有应付心理，或者把自己以前写的总结改改，或总结别人的工作，还有先生从网上或从其他处剽窃别人的，自己的工作写的很少。3、班主任工作抓不住重点，特色工作不鲜明。建议：1、班主任要巩固学习，赓续的充沛自己。即要培养精英也要存眷落后，用爱心和细心来指导学生，多研发学生的闪光点、多表扬、多确定。2、班主任要实时积聚工作阅历，实时记录工作陈迹。3、同事间要合作交换，彼此指点、彼此学习、合作提高。4、青年班主任留神开展自己特色工作，有自己独到的治理手段。5、要专心培养小干部，会使用小干部，并且能够宁神使用。通过班主任工作阅历交换，我们24位班主任都有自己的闪光点，依据各年级段推举、投票，以及与各校负责人、校长的谈判，结果推选10位班主任作为*年学校优秀班主任；推举县“长城杯”优秀班主任；县先进班集体；推举市特优“紫禁杯”优秀班主任；推举“紫禁杯”优秀班主任。赵校长做会议总结，为班主任提出明确的工作偏向，并亲自把《士兵突击》光盘赠送每位班主任，会后我们和24位班主任一起在校园的“笔山墨海”合影留念。不知道我的培训，是否能引起年夜家的斟酌，我不奢望年夜家100%的吞下，但求期望1%的消化。有形的器械越分越少，无形的器械越分越多。班主任交换会总结