安全生产隐患排查治理管理制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________安全生产隐患排查治理专业技术文件/Technicaldocumentation编号：管理制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。1目的为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,强化公司安全生产主体责任,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故,保障公司员工生命财产安全,根据安全生产法等法律、行政法规,制订本制度。2范围适用于公司安全生产事故隐患排查治理的管理。3引用文件3.1《中华人民共和国安全生产法》3.2《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》4定义4.1安全事故隐患（以下简称事故隐患）：指生产经营部门违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生第2页/共7页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。4.1.1一般事故隐患：指危害和整改难度较小,发现后能够及时整改排除的隐患。4.1.2重大事故隐患：指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停止使用,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使自身难以排除的隐患。5职责5.1公司各部门应当依照法律、法规、规章、标准和规程的要求从事生产经营活动,严禁非法从事生产经营活动。5.2公司各部门是事故隐患排查、治理和防控的责任主体,各部门负责人对本部门事故隐患排查治理工作负全责。5.3公司季度检查由公司分管安全生产领导组织开展；月度安全检查由综合办公室牵头组织相关人员进行检查；部门级安全检查由部门负责人组织本部门第3页/共7页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：相关技术人员或邀请相关部门技术人员组成检查组。5.4公司任何部门和个人发现事故隐患,均有权向公司有关部门报告,情节严重时可向当地安全监管监察部门报告。5.5综合办公室是公司事故隐患排查的牵头管理部门,有责任定期和不定期督促各部门开展隐患排查工作,并对隐患排查后的整治情况进行跟踪管理。6工作内容与要求6.1隐患排查6.1.1隐患排查原则和要求：6.1.1.1安全检查人员由公司领导、各部门负责人、相关专业技术人员组成。6.1.1.2安全检查人员必须具有崇高的职业道德,严格、认真、细致的工作作风。6.1.1.3安全检查必须制定明确检查目的、要求和具体方案,指定专人负责。6.1.1.4安全检查前由检查组人员研讨检查方案,确定检查表格并负责落实检第4页/共7页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：查必备的工、器、具。6.1.1.5安全检查一定要深入现场,反复勘察、询问、查阅资料、综合分析,得出明确的结论。在查出不安全因素时,提出整改意见。6.1.1.6安全检查应始终贯彻边检查、边整改的原则。6.1.2隐患排查程序6.1.2.1排查准备：确定排查对象,明确排查目的和任务,根据检查对象的工作流程预测可能发生的危险危害情况,编制排查计划、方案和步骤并将检查内容表格化,准备必要的检测工、器、具,根据排查目的和任务选择参与检查的人员组成并进行培训。6.1.2.2排查方式：通过与岗位人员交谈、查阅相关文件和记录、现场检查、仪器检测等方式获得信息。6.1.2.3分析评估：根据排查结果对存在的隐患风险等级进行分析评估,制定整改方案并建立隐患管理台账。6.1.2.4隐患治理：根据隐患整改方案督促各部门实施整改,并对整改结果进第5页/共7页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：行验收和评估,实行闭环管理。6.1.3隐患排查内容及方式6.1.3.1安全隐患排查的内容主要包括安全管理和现场安全两部分,安全管理即安全生产责任制、安全管理制度和安全管理基础工作的落实及执行情况；现场安全包括环保、设备、用电、消防、检维修、车辆运输、职业卫生、人员状态和劳动纪律等方面。6.1.3.2隐患排查采取...