公司制度目录（一）人力资源管理制度1.关于印发《管理人员出境管理办法（试行）》的通知（2017年第01号）......22.关于自行办理部分人事事务的通知（2017年第02号）...................9（二）薪酬福利管理制度1.关于印发《深圳xxx有限公司2017年员工薪酬职级管理办法》的通知（2017年第034号）...............................................302.关于印发《深圳xxx有限公司2017年员工福利管理办法》的通知（2017年第035号）.................................................403.关于印发《深圳xxx有限公司员工绩效管理办法》的通知（2017年第036号）.........................................................434.关于印发《深圳xxx有限公司员工培训提升奖励办法》的通知（2017年第037号）.......................................................48（三）行政后勤管理制度1.关于加强高危作业安全监管的通知（2016年第15号）................532.督办工作管理办法(试行)（2016年第20号）.......................543.关于规范公司内部办公事项签报工作的通知（2016年第23号）..........604.关于加强年末费用开支管理工作的通知（2016年第31号）.............625.关于印发《分散采购管理办法》的通知（2017年第21号）............646.关于印发《集中采购管理办法》的通知（2017年第22号）............697.关于印发《宿舍管理办法（修订稿）》的通知（2017年第39号）.........788.关于印发《档案管理办法（暂行）》的通知（2017年第40号）............929.合同管理制度（修订稿）（2017年第41号）..........................102（四）财务管理1.关于交通费等三项费用管理事宜的补充通知（2016年第7号）..........1122.关于员工出差费用报销的规定（2016年第13号）.....................1143.关于印发《差旅报销管理办法（修订版）》的通知（2017年第20号）.....1234.关于印发《固定资产管理办法（修订版）》的通知（2017年第23号）.....146---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（五）其他类制度1.总经理办公会议事规则(修订版)（2016年第19号）.................1202.关于调整公司组织架构的通知（2016年第23号）...................1223.关于印发《数据业务事业部管理暂行办法》的通知（2017年第08号）.....1274.关于公司名称变更的通知（2017年第11号）.........................1335.关于明确分公司设立工作流程的通知（2017年第33号）...............135---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---深圳市xx投资发展有限公司管理人员出境管理办法（试行）第一章总则第一条为加强公司管理人员出境的审批与管理，根据国家有关规定，结合公司实际情况，特制定本办法。第二条出境主要指因公出境或私人出境探亲、访友、旅游及办理其他私人事务。第三条出境包括出国和赴港澳台地区。第四条本办法适用于公司副总及以上人员、所有财务人员、人力资源部与综合管理部负责人、分公司和事业部第一负责人、对薪酬发放有审批权限的人。第二章管理原则及职责分工第五条公司出境管理遵循以下原则：（一）统一政策的原则，即由总公司统一制定因公、因私出境制度和办法。（二）严格管理的原则，即出境活动的审批应按规定的程序进行。第六条人力资源部负责管理人员出境的管理和指导工作。按照分级管理原则各单位负责具体事务管理。第三章审批条件及程序第七条管理人员出境申请条件管理人员出境理由正当，可提出申请。根据有关法规，有下列情形之一的，不予批准出境申请：（一）刑事案件的被告人和公安机关、人民检察院或者人民法院认定的犯罪嫌疑人；（二）人民法院通知有未了结民事案件不能离境的人；（三）在公司接受有关工作调查或审计检查的对象；（四）国家有关主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的人；（五）其他情形不宜出境的。其他未列事项，参照国家规定及公司实际情况执行。第八条管理人员出境审批程序申请探亲、访友、旅游等因私出境事务和公司要求的因公出境事务，...