浅谈如何提高师范生就业竞争力摘要:在新形势下,师范生就业面临着前所未有的挑战.就业形势十分严峻,面对新的就业形势,师范生必须认清并适应形势的变化,提高自身的就业竞争力。究竟如何提高自身的竞争能力,是师范生关注的问题。本文从五个方面提出了提高师范生就业竞争力的对策。关键词:师范生就业竞争力:G658.3文献标识码:C:1672-8181(2008)08-0024-01随着近几年师范院校的扩招,各类学校的师资力量相对来说已趋于饱和。再加上以教师资格证为标志的教师职业资格制度建立,所有空缺的教师岗位在向具有教师资格证的师范类毕业生开放的同时,也向持有教师资格证的非师范类毕业生开放,师范生的就业形势非常严峻,面对如此严峻的就业形势,师范生必须认清并适应形势的变化,改变传统观念,提高自身的就业竞争力。那么,师范生应该如何才能提高自己的就业竞争力呢,本文试从以下五个方面来浅谈一下面对新的就业形势,作为师范生应该如何提高自己的就业竞争力。1必须具有过硬的专业基础知识和较强的教师基本功知识永远是能力的源泉,对于师范生来说,要提高就业竞争力,必须要刻苦努力,勤奋学习,打下扎实的理论知识基础,并清醒的认识到知识永远是力量。2必须自信,具有良好的心理素质在人才市场上的求职竞争过程中,当基本条件相当时,竞争实质上是指心理素质的竞争与较量。竞争者的素质较高,就能充分发挥自己的优势,从而处于有利的竞争地位。因此师范生要在竞争市场中处于有利的地位,增强就业竞争能力就必须培养良好的心理素质,不断提高心理素质,努力克服心理素质的不良状态。在就业过程中的信心不仅可以给求职者带来勇气和力量,还有利于保持良好的心理素质,从而给用人单位首先在气质上产生认同感。3重视教育实践活动专业理论知识固然重要,但是理论只有与实践紧密结合,才能发挥理论的作用,所以师范生在重视理论文化知识的同时,还应有意识地培养实践能力。师范生要抓住有限的实习时间向有经验的老师直接学习,要充分利用机会培养专业实践能力,在学好专业实践能力的同时还要充分利用有限的课外实践时间,积累最多的社会实践经验,积极参加校内外各种实践活动,培养自己的交往能力、表达能力以及适应社会的能力等。总之,一个专业知识扎实,实践能力强的人,必将在就业过程处于优势地位。4树立正确的就业观在就业竞争激烈的今天,师范生必须及早适应新的就业形势,调整心态,积极应对,拓宽就业方向。就业的眼光不能局限于大城市,行政或事业单位,其实在农村学校和民办教育机构以及企业也是有很大发展前途的。所以师范生应该及时转变从业观念,面对新的压力和挑战,要着眼于现时,大胆竞争,珍惜每一个就业机会。5加强面试准备,增加就业机会首先,准备一身得体的服饰。一身得体的服饰,不仅能显示出较高的审美情趣和文明程度,也能衬托出个人的气质。所以,学会打扮自己,保持得体的外表,对师范生提高就业竞争力来说是十分必要的,由于招聘单位的不同,对仪表服饰的要求也会有所不同。国家机关和教育单位要整洁、端庄;涉外单位要漂亮、明快;工厂、企业要朴素大方。所以师范生在求职时要根据自己所应聘的职位来设计自己的仪表服饰,这也就要求师范生平时也要学习一些公关礼仪的必要知识。其次,准备一份内容充实的自荐材料。一份较好的自荐材料应该起到让聘用单位“一见钟情”的作用。自荐材料内容应包括个人的自然情况、学习情况、能力情况、品德表现、通讯地址等。一般要求外观精美,自然情况表述简洁,内容丰富,可信度高,概括出个人的优势和特点以及明确的就业取向和自信心。总之,在新的就业政策下,面对师范生就业工作的新处境,提高师范生的就业竞争力已成为一项系统工程,它要求广大师范院校和师范生正确分析新形势下的就业形势,及时采取有效的应对之策,不断地提高就业竞争力。同时人们也要看到社会是不断发展的,就业市场的形势也是不断发展的,所以对提高师范生就业竞争力的对策也是需要不断探索的,它是一项无止境的工程。参考文献:[1]黄紫华.高等教育大众化背景下大学生就业问题的探讨[J].高教探索,2005,(3).[2]杨红云,侯文和.对师范院校毕业生就业情况调查的反思[J].玉溪师范学院学报,2004,(4).[3]东北新闻网.破解师范生就业难返还大学生学费鼓励下乡任教[EB/OL].辽宁频道(科教),2007.6.18.