个人考察材料(定稿）某某某同志考察材料某某某，男，某族，19XX年X月生（XX岁），某某XX人。199X年X月入党，199X年XX月参加工作，在职大学学历（19XX年XX月毕业于XX大学汉语翻译专业）。现任地区某某局纪检委副书记、兼信访科科长。19XX.09某某某某广播电视大学汉语专业学习；19XX.12某某地矿局某某地质十队翻译（其间1995.05—1998.12某某大学汉语翻译专业在职本科班学习）；19XX.03地区某某局办公室科员；20XX.08地区某某局办公室副主任；20XX.10地区某某局办公室副主任、主任科员；20XX.05地区某某局办公室副主任、信访科科长；20XX.03地区某某局信访科科长；20XX.06地区某某局纪检委副书记，兼信访科科长。思想政治素质较好。认真学习党的十八届六中全会、第二次中央某某工作座谈会和自治区第九次党代会精神及上级党委的决策部署，能勤抓理论和业务知识学习，注重培养和提高各方面素质，总目标意识比较好，在大是大非面前能够保持清醒的头脑和明确的态度，能充分发挥好民族干部的作用，在“XX.X”、“X.X”、“XX.X”案件发生后，敢于发声亮剑，第一时间剖析反思、吸收教训经验，深刻揭批暴恐份子的丑恶行径，坚决反对民族分裂主义及非法XX活动，自觉维护祖国统一和民族团结，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。工作勤奋比较敬业，作风扎实。从“保稳定”的高度，认真贯彻执行《信访条例》，踏踏实实地开展信访工作。对信访群众反映的热点、难点问题，能够提出合理化解决措施，做到早发现、早介入、早处理，努力将各种矛盾纠纷隐患消除在萌---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---芽状态；工作态度端正、务实，能认真落实地委、局党委安排的各项工作，保质保量的完成工作任务。工作中严格要求，尽职尽责，身为单位信访工作的具体责任人，对待工作有热情，耐心做上访人的疏导劝访工作，成功化解已信访近3年的某某地区三起重点疑难信访案件信访案件，得到上级部门，局党委、全局民警和社会群众的认可，被某某部授予二等功X次。三年来，共接待群众来访XXX起，其中非某某信访件XX起，办结率达到99％，其中重点信访案件X起，全部办理结案，按期办结率达到100%。201X年某某地区某某局被评为全区某某信访工作优秀单位。积极肯干，不怕困难，有冲劲，对自身要求严格，学习能力较强，能够始终保持较高的工作热情。对某某信访矛盾纠纷隐患及时排查，积极寻找解决办法，精心摸排，努力化解，全力维护大局稳定。注重部门自身建设，规范工作流程，信访科各项工作规范有序，井然有条。建立某某信访工作长效机制作为工作重点，在开展《全区某某机关信访“抓源头、打基础、强机制、促规范”活动》及《某某信访专项活动“三项基础建设》专项活动中，认真贯彻落实有关要求，全力完成各项活动任务和标准，更新配齐硬件设备，建立健全相关制度，规范各类档案材料，使某某地区某某局信访科软硬件均达到了规范化要求的水平。为人谦虚真诚，团结同志，待人热情，平易近人工作积极主动，坚持原则，办事公平公正。懂“双语”，有较好的汉语表达能力。考察中，廉洁自律方面未听到不良反映。主要不足传帮带作用发挥不明显。201X年度考核优秀（优秀率53%），201X年度考核优秀（优秀率92.86%），201X年度考核优秀（优秀率47%）。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---201X年X月XX日，地区某某局参加民主推荐XX人，同意推荐担任副县级职务得XX票（推荐率78.8%，列第X位）。个别谈话XX人，同意推荐担任副县级职务得XX票。201X年X月XX日，地区某某局参加民主测评XX人，同意担任副县级职务XX票；优秀票XX张（优秀率96.5％），称职票X张。考察谈话XX人，同意提拔XX人。201X年X月XX日，地区某某局纪检委参加民主测评X人，同意担任副县级职务X人；优秀票张（优秀率100%）。考察谈话人，同意提拔人。在德的专项测评中，“政治品德”好得票率98%，“职业道德”好得票率98％，“社会公德”好得票率98％，“个人品德”好得票率98％，“家庭美德”好得票率94.8％。德的反向测评无不良反映。家庭成员情况妻子某某，19SX...