苏州市人力资源和社会保障局党的群众路线教育实践活动简报第42期苏州市人力资源和社会保障局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室2014年4月29日市人社局党委“致全体党员干部的一封信”日前，市人社局党委向全体党员干部发出一封征求意见信采取不记名、“背靠背”形式，面向全体党员干部诚意征求对局党委班子及市管干部在“四风”方面的具体表现，为教育实践活动第二环节开展批评与自我批评做好充分准备，自教育实践活动开展以来，市人社局广泛征求意见，已面向局工作人员、离退休人员、局内党外人士、基层窗口单位和服务对象等不同层面发放书面征询意见函500多份。分层次、分范围先后召开了51场次座谈会，参会人数913人。局领导班子带头开展“六个一”和“五个一线”下基层活动，走访一线基层、了解一线民情、商讨一线难题，以实际行动惠民生、提效能、优服务、促发展。局领导带头走进《政风行风热线》电台---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---直播，第一时间听取群众的咨询投诉。此外，坚持通过12333咨询服务热线、“寒山闻钟”和设置意见箱等多种形式，征求到了许多有质量的意见建议和问题诉求，既有对“四风”危害的直言，又有对具体工作的谏言；既有对创新发展的真知，又有对解决问题的灼见，为推动教育实践活动的深入开展奠定了良好基础。为了帮助领导干部进一步查摆“四风”问题，此次《致全体党员干部的一封信》中介绍了前期局教育实践活动开展情况及成效，强调了征求意见活动的重要意义及开展形式，并内附局党委班子“四风”问题征求意见表和局副处级及以上领导干部“四风”问题征求意见表，涉及形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风、其他现象等五大部分的问题，号召广大党员干部积极参与，本着对同志负责、对工作负责的态度，帮助领导干部把“四风”方面突出问题查找准、剖析透，以整风精神开展批评和自我批评，让广大群众切实看到教育实践活动带来的新变化，感受到市人社局改进优化作风的勇气和决心。报：市委教育实践活动办公室，市委第八督导组送：局机关各处室，各直属单位，局教育实践活动办公室成员市人社局教育实践活动办公室2014年4月29日印发---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除------本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---