公司思想政治管理制

本文格式为Word版,下载可任意编辑公司思想政治管理制度第一章思想政治工作的内容和原则第六条思想政治工作的主要内容1、党的基本理论和基本路线教育。组织员工学习和实践马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想,学习宣传党的路线方针政策,坚强在中国共产党领导下,走中国特色社会主义道路,实现中华民族宏伟复兴的信念2、时事政策教育。坚持开展基本国情教育、形势任务教育和党的方针、政策教育,引导员工正确认识国际、国内政治、经济形势,正确理解和把握党的方针政策,明确自己的职责和任务,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性和坚强性。3、党的思想作风教育。加强对广大党员特别是各级领导班子进行党性、党风、党纪教育、民主法制教育和廉洁勤政教育,端正党风,严肃党纪,加强党组织的战斗力、号召力和凝结力。4、思想道德教育。结合改革开放和市场经济新形势,进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,大力倡导艰难奋斗、爱岗敬业的精神,培育社会公德和家庭美德,抵制享乐主义、拜金主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀,引—1—本文格式为Word版,下载可任意编辑导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。5、紧凑结合业务发展开展思想政治工作。紧紧围绕公司中心业务开展思想政治工作,为公司改革与发展提供保障服务。倡导各级领导干部经常深入基层调查研究,及时了解和把握员工思想动态,针对带有倾向性的问题,理顺情绪,化解矛盾,做好思想工作,保持队伍稳定。6、加强民主管理。积极疏通和拓宽民主渠道,实行厂务公开,发动员工广泛参与公司民主管理。维护员工的合法利益,加强员工的主人翁责任感。7、青年工作。积极发挥共青团组织在公司各项工作中的突击队作用和联系广大青年的桥梁作用,围绕公司中心任务开展适合青年特点的教育活动和主题活动,发挥好青年员工在业务发展中的生力军作用。8、企业文化建设。弘扬公司“竞争、创新、激情、诚信〞的企业核心价值观,形成指导企业发展、鼓舞员工进取的经营理念,优化企业环境,塑造良好的企业形象。9、精神文明建设。围绕公司业务发展中心工作,积极开展争先创优主题活动、健康向上的文体活动和服务社会的公益活动,广泛动员和组织广大员工积极参与各种形式的精神文明创立活动,培育员工的集体荣誉感和服务社会的意识。10、发挥先进典型的示范导向作用。发现、培养和宣传各—2—本文格式为Word版,下载可任意编辑个方面的先进典型,发挥思想政治工作的导向作用,用典型的先进事迹和高尚的精神影响鼓舞员工,形成积极向上的良好风气。第七条思想政治工作的基本原则1、坚持以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想以及科学发展观为指导的原则。始终保持思想政治工作的正确方向,切实加强党的执政能力建设。2、坚持解放思想、实事求是、一切从实际出发的原则。根据不断变化的状况,研究公司思想政治工作的规律,与时俱进,以改革的精神不断开拓创新。联系员工的思想实际和公司改革中的热点、难点问题,说真话,讲真理,力戒空洞说教,加强吸引力。3、坚持以业务发展为中心,为业务发展服务的原则。思想政治工作应紧凑结合公司的改革发展,贯穿业务发展的全过程和各个环节。4、坚持走群众路线的原则。相信员工、依靠员工,组织发动员工参与民主管理,最大限度地发挥员工的积极性和创造性,全心全意依靠员工办好企业。5、坚持思想教育与关心员工权益相结合的原则。把解决员工的思想问题与解决实际问题相结合,正确处理改革中涉及员工切身利益的问题,为员工办实事,解决员工的实际困难。—3—本文格式为Word版,下载可任意编辑6、坚持领导干部以身作则、身教重于言教的原则。各级领导干部要廉洁勤政,公平正派,严于律己,率先垂范。7、坚持“以人为本〞的原则。尊重人,理解人,关心人,平等待人,尊重员工的人格和权利;理解每个人的具体境遇和特性,承认人们的不同性格、爱好和兴趣;对人满腔热心,恳切宽厚。建立平等互助、团结友爱、和谐融洽的人际关系。8、坚持继承、借鉴与创新的原则。继承党的思想政治工作的优良传统,借鉴国内外优秀企业的先进管理经验,不断摸索市场经济条件下思想政治工...

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