职工安全健康权益保障制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________职工安全健康权益保障制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作专业技术文件/Technicaldocumentation编号：环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。1、目的确保职工关心的问题得到积极响应,保证职工在安全状况异常的情况下拒绝工作而不会受到惩罚,保证职工参与安全生产活动。根据安全生产法、劳动法、工会法等有关法律、法规,制定本制度。2、适用范围本制度适用于夏河祁连山安多水泥有限公司全体职工3、引用文件《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国工会法》《水泥企业安全生产标准化评定标准》第2页/共9页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：4、名词解释职工安全健康权益是指公民受安全、职业卫生等相关法律保护的权利和利益。5、职责5.1公司总经理负责在公司内执行国家劳动、安全、职业卫生等法律、法规和标准,对公司职工的安全和健康负责。5.2安全处5.2.1负责建立、健全安全、职业卫生管理制度,严格执行国家劳动、安全、职业卫生等法律、法规和标准。5.2.2负责监督检查新、改、扩建工程项目安全、职业卫生“三同时”执行情况；对影响职工安全、健康的作业场所,督促有关部门或单位采取治理措施。5.2.3负责定期对生产作业现场的职业危害因素进行监测,并对监测数据进行汇总。5.2.4负责对职工在劳动过程中发生的伤亡事故和职业病状况,进行调查、分第3页/共9页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：析、统计、报告和处理。5.2.5负责制定《劳动防护用品管理制度》,督促职工在作业过程中正确佩戴好个人防护用品。5.2.6负责做好职工上岗前及在岗期间的安全、职业卫生培训工作。5.3维修部5.3.1负责对生产工艺和生产过程职业危害因素进行治理,并提出整治方案。5.3.2负责对产生职业病危害影响职工安全、健康的作业场所从工艺、技术上加以改进。5.3.3负责对保证职工安全、健康,改善劳动条件的工程项目优先考虑安排。5.4综合办5.4.1负责本制度归口管理,组织实施并日常监督。5.4.2负责制定职工职业健康体检制度和计划、健康监护档案管理制度等。负责职工的体检和健康监护,按标准建立职工健康监护档案。5.4.3负责组织职工工伤与职业病致残程度分级鉴定。第4页/共9页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：5.4.4负责机构设置和岗位定编,按照工作强度、工作性质合理安排人员。5.4.5负责严格遵守国家《劳动法》规定的工作时间和延长工作时间。5.4.6负责对职工和单位报送的有关安全、健康信息和建议进行汇总,协调相关部门逐项解决。5.5各部门5.5.1负责严格执行国家劳动、安全、职业卫生等法律、法规和标准,对本部门职工的安全和健康负责。5.5.2负责根据公司年度职业性健康体检计划,组织职工到祁连山职工医院进行健康检查。5.5.3精心组织生产,减少生产过程中的跑冒滴漏学习；工作场所职业危害因素不符合国家职业卫生标准和要求时,应立即采取相应的治理措施,使其达到卫生标准。5.5.4在发生安全、职业危害事故时,立即组织事故抢险救援,防止危害进一步扩大。第5页/共9页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：5.6工会5.6.1负责收集、反馈在生产过程中发生的有关安全问题。5.6.2负责代表职工提出在安全生产中反映的有关安全问题。5.6.3负责确保职工关心的问题得到积极响应。5.6.4负责保证职工在安全状况异常的情况下拒绝工作而不会受到惩罚。5.7职工5.7.1负责学习和掌握相关的安全、职业卫生、劳动防护等知识,遵守相关法律、法规、规章和操作规程。5.7.2正确使用、维护安全设施、职业病防治设备和个人使用的职业病防护用品。6、管理要求6.1职工信息收集与反馈6.1.1以公司基层工会小组为单位,做好职工有关安全、健康信息的收集和反馈工作。第6页/...