营销部部长竞聘上岗通知范本

营销部部长竞聘上岗通知范本为给公司员工提供更广阔的发展空间和平台根据公司招聘制度公司拟择优从公司内部员工选拨管理干部现就年公司营销部部长岗位竞聘上岗事宜通知如下:一、竞聘岗位信息1、竞聘岗位:营销部部长2、竞聘岗位编制:1人3、竞聘岗位薪酬标准:7000元/月+所有负责项目收入的1%4、竞聘岗位职责:①负责本部门年度工作目标的制订和落实②统筹并组织安排竞标各项目的项目经理对公司执行项目的指标达成负责③指导并监督检查项目经理的工作考评各项目经理的绩效达成④组织召开销售代理项目营销策划、营销推广、广告策划、促销策划、客户策划等整体性营销方案的形成和审核确定⑤参与并审核把关各项目的前期定位、产品定位、营销定位等前期定位工作二、竞聘报名资格:公司所有在职员工三、竞聘报名截止时间:年2月10止四、竞聘方式:竞聘人员可通过书面申请、电话向公司人事部报名五、竞聘评委:董事长、策划部代表、广告设计部代表、品牌推广部代表、拓展部代表、营销部代表六、现场竞聘安排:于年2月11日上午9:0018:00在公司会议室举行七、竞聘流程:1、竞聘演说(自己对竞聘岗位的具体实施方案和计划可带稿)2、竞聘答辩(由竞聘评委成员根据职位要求例出数道简答题放入试题箱然后由竞聘者本人从试题箱中随机抽取两道题为答辩题竞聘答辩顺序由竞聘人抽签决定)---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---3、评委打分:评委对竞聘人员的竞聘演说及竞聘答辩两阶段分别打分统计分以除掉一个最高分和一个最低分的总分之和平均计算竞聘人员最后得分竞聘演说得分部分占40%权重竞聘答辩得分部分占60%权重八、竞聘结果公示公司将于20xx年2月15日前对竞聘结果进行公示如此次内部竞聘未能选拨出合适人员公司将公开对外招聘希望各位同仁踊跃报名参与营销部长岗位竞聘长沙新路标销售代理有限公司20xx年2月7日---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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