信访个人年终工作1

信访个人年终工作1解决信_问题,保持良好的信_秩序,关键是要依法按政策办事.是应届毕业生为大家出来的有关于信_个人年终工作总结,.精品文档(一)领导非常重视,把责任制和责任追究制落到实处本中心始终把信_工作作为一项重要工作,摆在凸出位置,主要负责人实实在在负起责任人的责任,分管负责人将主要精力用来抓信_,抓稳定.每遇重要越级集体访,主要负责人带头接访,一线指挥,主动与群众面对面对话,调处矛盾.在对重要信_问题的调处和查办方面,施行领导包案责任制,人人有任务,个个有担子.层层签订了信_工作责任书,真正做到“谁主管,谁负责”,“一级抓一级,一级对一级负责”.精品文档(二)狠抓落实,扎实举办好每一个工作一是仔细宣传贯彻新颁布的《信_条例》.提升了广大干部依法行政,依法接访的能力,增强了信_人依法信_,自觉维护信_秩序的意识.精品文档二是整顿信_工作秩序,努力营造依法信_的气氛.对一些缠访,闹访,扰乱__秩序等违法信_行为坚定予以打击.通过整顿信_秩序,规范了信_人的信_行为,营造了依法信_的气氛.精品文档(三)凸出重点,努力探索建立信_工作长效机制一是完善矛盾纠纷排查机制.在坚持定期排查的基础上,对重点地区,重点时间段举办不定期排查,掌握动态,制订预案,达到发现得早,控制得了,处理得好的目的.排查期限由以往一月排查一次改为每半月排查一次,严格施行零报告制度.精品文档二是坚持好领导接待日制度.当班领导坚持按期接访,做到不失信于民.严格施行“首问负责制”,一抓到底.三是施行领导包案制.坚持谁包案,谁负责,做到包调查,包处理,包稳定,一包到底.信_个人年终工作总结2今年以来,我们镇仔细贯彻落实省(市),市,县(市)关于做好信_工作的一系列重要精神,坚持从改_,发展,稳定的大局出发,非常重视和强化信_工作,扎实举办矛盾纠纷排查化解活动和党委书记,镇长大接访活动,适时解决人民群众反馈的各类凸出问题,更加深切畅通信_渠道,规范信_秩序,逐渐创新信_工作机制,建立了畅通,有序,务实,高效的信_工作新秩序,为全镇经济社会发展创造了良好的社会环境.全镇共排查各类矛盾纠纷87起,化解82起,化解率为94.2.切实杜了重要群_性事件的发生,现就全年的信_工作总结如下:精品文档一,深切举办矛盾纠纷排查化解工作,确保实现“一控制,两下降”工作目标.举办矛盾纠纷排查化解工作,是切实化解社会不和谐因素的一项重要措施,是维护社会稳定的基础性工作.我们依照省(市),市,县(市)关于维护社会稳定工作的安排和要求,坚持以人为本,主动仔细举办矛盾纠纷排查化解工作,实实在在解决关系群众切身利益的矛盾和问题.一是适时传达贯彻全县(市)维护社会稳定暨信_工作会议精神.全县(市)维护社会稳定暨信_工作会议召开后,镇党委,镇_府非常重视,适时召开党委扩大会议贯彻会议精神,并适时召开了由镇村两级干部及各企事业单位负责人参加的全镇维护社会稳定工作会议,仔细传达了全县(市)信_稳定工作会议精神,详细安排安排了我们镇维护社会稳定的每一个工作.二是深切举办“百日矛盾纠纷排查化解活动”.我们依照“排查得早,发现得了,控制得住,解决得好”的要求,坚持“预防为主,教育疏导,依法处理,防止激化”的原则,以排查解决因邻里纠纷,代课教师,退耕还林,襄俞铁路参建民兵等引发的信_问题;涉法涉诉和社会治安引发的信_问题;各类损害群众利益的不正之风引发的信_问题;一些村干部不作为,乱作为引发的信_问题为重点,每月组织力量进行一次全方位,拉式排查,适时摸排掌握了一些可能引发集体上访的重点事,重点人和一些苗头性,动态性问题,做到了未访先知,接访有备.全年全县(市)共排查出各类信_案件87件,对排查出的问题,我们坚持能调则调,案结事了原则,综合使用人民调解,司法调解,行政调解等手段,坚持“三位一体”,超前主动地做理顺情绪,化解矛盾的工作,妥善协调处理各类案件82件,调处率92.4.精品文档二,完善完善信_工作制度,建立信_工作长效运行机制.一是坚持领导信_接待日制度和预约接待制度.镇上把逢集日确定为领导信_接待日,施行分级接待,归口办理.对涉及面较大的案件,在每周三的主要领导信_接待日进行集合接待办理.对确因问题复杂,需要有关...

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