如何做好一个合格的领导人一、要积度渴望；二、不找借口；三、拿掉大脑限制，简单有效的成功秘诀；想着学，想尽千方百计；练着说练到出口成章。完美是领导人的事业，团队与团队的区别，就是方向和目标。人才在哪里，在别人的公司里。做一位成功的系统领导人一、做一个伟大的梦想家，同时做造梦的人，卖梦的人，你帮助少人成功，有多少人因为你而成个，二、不成功的原因，你的梦想不够大，我们要成为梦工厂的主人。所有的成功者都是梦的开始一、用受不了的感觉去点燃别人心中的欲火，让人热血沸腾。二、产生超级的梦想。梦想一、人类因梦想而伟大；二、你的定位是什么；三、你要的是什么？四、让自己能够成为完成梦想的人。五、脱胎换骨，改头换面；六、绝对不要让别人偷走你的梦想；七、写出梦想版，在家里摆放你的梦想版；八、不断燃烧自己激励别人。信念一、是不是想在完美里成功，是不是永远不放弃，真的吗？二、找到自己成功的刻骨铭心的理由。放下自我，回归初心。三、责任和使命，想想父母、孩子，想想伙伴对我们的期望，想想我们团队中的定位。做完美我们都是领导人一、领导人最先拥有的有点，信守承诺。二、人只能被销毁，不能被打倒，不管经历多少风雨，你始终坚持你的承诺，那么完美成功是必然的。三、在完美里的旅途中，所有的困难都会迎刃而解。量变—质变—量变一、在大量人才中找出领袖，二、有强烈的成功意愿，三、有不断提升的愿望，四、爱心诚实言行一致，五、追求高品质。领导人是优秀的牧马人一、寻找千里马，发现勇敢者，勇于抓机会的人。二、不找（人）而是找人才，用放大镜找那些勇敢者，人才是找出来的，也是培养出来的。三、建立有向心力的核心小组，寻找志同道合的八个元帅，以点帮面向下延伸，根深才能叶茂，独立运作（展业）独立成长的速度就决定你成功的速度。确立目标一、二0一三年的目标，二、季度目标，三、月目标，个人业绩、推荐、整组业绩。初级、中级如果停止推荐，团队将面临死亡，四、领袖风范，行家风彩，任何地点，任何时期，任何场合，将任何产品可以向任何人销售，市场无限大。成功销售的四步曲---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---一、来自使用产品，用自己的改变证明给别人看。二、列人物名单，要分清经营者和消费者，推荐一个值得推荐的人。扩展两个市场，A、零售等于消费者，B、推荐等于经营者。三、推荐有投资意识的人，有产业头脑的人，有人格魅力的人，有强烈企图心的人，做大事赚大钱的人，勤劳有付出的人。四、零售寻找超强工作能力的人，让更多人为你销售，记住两个不变A、不要不长庄稼的地里施肥；B、不要把正确的梯子搭在错误的墙上。做团队的榜样一、参加公司活动，起劳动作用，二、每月完成目标起推动作用，三、参加公司培训起提升作用，四、自我形象改变，改变的力量，做别人生命中的贵人，扶人上马送一程。五、律已可以服人，严于律己，让人心服口服—制版，身先可以律人用行动说话，榜样的力量，量宽可以得人，得人心者得天下，善结人缘，放权足以得领袖复制领导人，领导不下台，下面起不来。五比——比学习一、学历代表过去，能力代表现在，学习代表未来。二、领导人两种能力，A、市场开拓，B、组织培训。三、学习成功人的思维模式和行为习惯。五比——比付出一、付出才会杰出。二、只问耕耘，不问收获。三、我为人人，方可人人为我。五比——比谦卑一、跃饱满的稻穗，腰弯越低；二、爬山蹬高需要弯腰；三、水低为海，人低为王；四、谦卑得人缘。五比——比感恩一、感恩得助力，今天你感谢领导人。二、未来会有千万人感谢你。三、人做事，天在看看，人不还你，天还你。四、珍惜才能拥有，感恩才能天长地久。五比——比坚持一、相信是成功的起点，坚持达到成功终点。二、如果我们没有足够的耐心去等待成功。三、那我们就必须有足够的耐心去面对失败。四勇——勇于行动一、百句空言，不如一个做字。二、做中学、学中做，边学边做、边修正。三、领导人任何时候不要忘了做基本动作。四勇——勇于改变一、外在的改变，影响别人，内在改变，吸引别人。二、改变观念，思维模...