关于全县医疗机构管理人员法律法规培训情况的通报各医疗单位：为进一步规范医疗机构执业行为，强化法制意识，提高管理水平，促进医疗机构依法执业和健康发展，切实解决医疗服务中存在的突岀问题，保障人民群众的就医安全。我局于3月13日举办了泗阳县医疗机构管理人员法律法规培训。现将有关情况通报如下：—、基本情况本次培训应到75人，实到63人，其中请假5人，无故缺席7人。邀请了公安、司法、法院、卫生监督所等部门有关人员分别做了题为《医疗损害赔偿纠纷案件的审理情况、问题与对策》、《浅谈医患矛盾纠纷的成因及对策》、《侵权责任法中医疗责任解读》、《非法行医案例剖析》的培训。培训结束后，对参会人员进行法律法规考试，参加考试»人，所有参考人员成绩均达60分合格线，其中满分的有4人，90分一100分（含90分）的有15人，80分一90分（含80分）的有22人，70分一80人（含70分）的有9人，60分一70分（含60分）的有5人。大多数单位都能高度重视，按照通知要求安排相应人员参加培训和考试，对医疗卩生法律法规和医疗纠纷化解方法有了清晰的认识和把握，为进一步提高医院依法健康发展，保障医疗安全奠定了良好基础。二、存在问题1、个别人员存在代考现象，如仁慈医院熊化生未参加培训，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---试卷系别人代考。2部分医院董事长、院长未履行请假手续无故缺席。如县人民医院颜怀安、中医院杨伟民、城南医院陈克军、裴土于医院袁胜邦、来安医院张锦明未参加会议，新袁医院董事长、院长均未参加培训。3,少数参会人员存在会议中途离场，未参加考试现象。如中医院薛伟、仁慈医院司益武、临河医院王波、博爱医院刘其亮、李口医院黄伟嘉、王集医院胡学高、穿城医院葛耀和、张家土于医院朱新帮等。三、工作要求1、提高思想认识。各医疗单位要对卫生相关法律法规有清醒、全面、深刻的了解，深刻认识运用卫生法律法规在医院发展和管理中的重要性和必要性。强化医疗机构依法执业意识，规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，保障人民群众就医安全，促进全县医疗卫生机构可持续健康发展。2强化全员培训。各医院要在全院迅速掀起学习卫生法律法规的高潮，加强对医务人员法律法规培训，确保做到全员培训，提高全体医务人员的法律意识。运用好相关的法律法规，将依法依规管理作为医院长远发展的导航，严格落实各项医疗核心制度，规范病历处方书写，坚决杜绝非法行医和超范围行医，减少医患纠纷发生。$严格落实奖惩。本次考试成绩将在泗阳卩生信息网予以公示。对未履行请假手续无故缺席的县人民医院、中医院、城南医院、裴好医院、来安医院、新袁医院给予通报批评，年终目标考核总分各---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---扣2分处罚，对未履行手续不参加培训、未经批准安排他人代开会、中途离场未参加考试的个人，由局监察室按照相关文件精神予以处罚。同时责成上述医院无故缺考和违纪人员写岀深刻书面检查并于3月31日前报至卫生局医政科（504室）。附件：全县医疗机构管理人员法律法规培训成绩汇总表。泗阳县卫生局2014年3月20日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---