中共廊坊市委文件廊发[2005]11号★中共廊坊市委廊坊市人民政府关于印发《关于市管优秀专家选拔管理的暂行办法》的通知各县（市、区）委、政府。廊坊开发区工委、管委，市直各部门：中共廊坊市委、廊坊市人民政府《关于市管优秀专家选拔管理的暂行办法》已经市委第十三次常委会研究通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。中共廊坊市委廊坊市人民政府2005年9月26H中共廊坊市委廊坊市人民政府关于市管优秀专家选拔管理的暂行办法第一章总则第一条为调动各类高层次人才的积极性和创造性，使之多出成果、快出成果，激励更多的优秀人才为本市经济建设和社会发展服务，根据中央、省委有关精神，结合本市实际，制定本办法。第二条本办法适用于本市各个领域（含中省直驻廊坊单位及各种非公有制经济组织）中做出突出贡献的专业技术人员和管里人员（党政机关领导干部原则上不作为推荐对象）。选拔的重点是在一线从事生产、管理、科研、教学的人员，其占市管优秀专家的比例应当不低于80%。第三条本办法所称的市管优秀专家是指在本市自然科学和社会科学及其它领域的学术、技术带头人及管理专家。第四条选拔市管优秀专家实行民主、公开、平等、竞争的原则，重品德、重知识、重能力、重业绩，不受职称、资历、学历、身份的限制。选拔时坚持实事求是，严格按照标准、条件和程序进行，每两年选拔一次。第五条对市管优秀专家实行分类管理和动态管理的原则。市管优秀专家由市委组织部统一管理，各县（市、区）委组织部和市人事、科技、科协等部门协助管理，所在单位具体管理；对市管优秀专家实行四年制动态管理，不搞终身制。第二章推荐条件第六条推荐的基本条件是：能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，热爱社会主义祖国，拥护四项基本原则，无私奉献，遵纪守法，具有良好的职业道德，在工作实践中勇于创新、锐意改革、做出突出贡献，连续两年在单位年度考核中为优秀，并符合下列条件之一的，均可作为市管优秀专家的推荐对象：（一）在自然科学或应用技术研究等方面获得国家科学技术奖（合国家最高科学技术奖、自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖）或三等以上省科学技术奖（含科学技术省长特别奖、自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖）；已成为我市某一行业、领域的学术（技术）带头人，并获得市级科学技术市长特别奖、一项市级一等或三项以上市级二等科学技术进步奖；（二）有重大技术发明创造、革新成果，获得省级以上优秀新产品一等奖或研制开发的产品两次以上在国累级权威组织举办的专业性评比中获得名牌产品称号，取得了显著的经济效益或社会效益；（三）在本市某一行业、领域有较大影响，并取得一项以上国家级发明专利，在实际应用中取得了显著经济效益或社会效益;（四）在企业、科研和其它专业技术性较强的单位从事管理工作，运用现代科学管理理论，提出重大科学决策或科学的管理办法，在本地区、本单位或市内外推广应用后，取得了明显经济效益和社会效益，并获得省级以上荣誉称号（因所从事工作成绩突出，获得省委、省政府或国家部委颁发的荣誉称号。下同）；（五）在教育工作第一线，成绩显著，有较高的理论水平和丰富的实践经验，获得一次国家级或两次以上省部级教学成果奖;出版过理论学术专著，在国家级专业核心期刊独立发表学术论文三篇以上，主编过公开发行的教材，并获特级教师称号或其它省级以上荣誉称号；（六）在体育科研和教练工作中，有独钟性理论一，出版过专著并在国家级专业核心期刊独立发表三篇以上论文，直接培养的运动员在省级以上重大比赛中获得团体第一或两人两次以上保持或打破省以上记录，并获得省级以上荣誉称号；（七）在医疗卫生方面，有较高医学理论水平和丰富的临床实践经验，出版过专著并在国家级专业核。心期刊独立发表三篇以上论文，解决了重大疑难病症，在市内外有较高声誉，并获得省以上荣誉称号；（八）发明、研制新药特药，获省以上专业管理部门认定，属国内、省内首创，疗效显著，并获得省级以上荣誉称号；（九）在文学、艺术、新闻等方面做出优异成绩，在省内外同行中有较高声誉，获得两项省以上“五个一工程...