关于近期报送表彰材料的通知一、关于报送优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、优秀支教教师的工作安排(-)评选范优秀教师、优秀教育工作者和优秀班主任评选范围：在全区教育系统中从事教育教学、教育教学管理和服务工作并取得显著成绩的教师、教育工作者和班主任。优秀支教教师评选范围：选派赴皖北地区驻点支教的教师.在农村学校驻点支教的教师、经组织安排到薄弱学校支教的教师，以及区艺体教师服务中心上年度的支教教师。(―)推荐名额1、优秀教师138名。由各学校按分配名额等额上报，经区教体局研究后，确定28名上报市教育局表彰,110名区内表彰。2、优秀教育工作者60名。由各学校按分配的名额等额上报,经区教体局研究后，确定5名上报市教育局表彰，55名区内表彰。3、优秀班主任70名。由各学校按分配的名额等额上报，进行区内表彰。4、优秀支教教师35名，由学校和艺体教师服务中心分别从2013-2014学年度支教教师中择优推荐上报。已在艺体教师服务中心上报的不再参加学校推荐。(评选条件＜一＞优秀教师评选条件1、全面贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，政治立场坚定，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，模范履行教师职责，得到学校.社会.学生及家长的一致好评。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2、治学严谨，为人师表，师德高尚，切实践行《中小学教师职业道德规范》，关注学生发展，注重教书育人，注重品德教育，积极参与学生管理。3、出色完成教育教学工作任务，致力教学创新，在教育教学改革、提高教育教学质量等方面取得显著成绩。4、在教育教学研究、教育教学成果推广等方面取得显著成绩。＜二＞优秀教育工作者评选条件1、全面贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，政治立场坚定，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，模范履行管理工作职责，得到教职工、学生及家长的一致好评。2、出色完成上级教育部门部署的工作任务，认真贯彻落实好学校的重大决策决定，全局意识强。3、自觉加强学习，刻苦钻研业务；坚持原则、作风正派、廉洁奉公、求真务实，勇挑重担、尽职尽责，在教育教学管理和服务等方面取得显著成绩。4、组织协调能力强，能团结协作。不计较个人得失，奉献精神强。开拓创新，为学校及师生发展做出积极贡献。〈三〉优秀班主任评选条件1、热爱班主任工作，能结合学校和学生实际，加强班级管理，工作成绩突出。2、认真履行班主任工作职责，出色完成学校布置的工作任务，所带班级班风、学风优良。3、积极组织开展班集体和社会实践活动、社团活动和各种文体活动，加强班级团队建设，注重培养学生良好的思想品德和行为习惯。4.加强与家庭、社区的沟通协调，积极开展家访，在家教会、家长学校建设等方面取得显著成效。＜四＞优秀支教教师评选条件---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1、忠诚于党的教育事业，师德高尚，积极要求从事支教工作，服从各级教育行政部门和受援单位的领导，服从组织分配;不畏艰苦、乐于奉献、勇挑重担，出色完成派出单位和受援单位交给的各项任务。2、全面实施素质教育，热爱受援学校，关心学生全面成长,教书育人，为人师表，团结同志，深受受援学校师生的欢迎，能够在支教工作中发挥模范带头作用。3、充分发挥引领和示范作用，主动帮助受援学校培训教师，共同提高教育教学水平。各单位所推荐的优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任和优秀支教教师评选对象，近三年有下列情形之一者，“一票否决”：1、受到党纪政纪处分或通报批评；2、体罚和变相体罚学生；3、因工作失误，造成财产损失或严重社会影响的；4、违反相关规定和管理制度，情节比较严重的。（四）评选方法和要求评选推荐工作采取个人申报与组织推荐相结合，学校成立评审领导小组，认真组织开展评选推荐工作。1、评选推荐工作要坚持公开、公正、公平。在评选推荐过程中，要组织教职工广泛参与，民主评选，公正推荐。推荐人选须按规定在本单位进行公示。2、评选推荐工作要坚持实事求是，注重师德表现和工作实绩，并向一线教师倾斜。兼任学校中层及以上管理职务的教师参加优秀教师评...