歧视亚裔哈佛大学遭起诉文中国海洋大学教育系胡乐乐每年，哈佛大学各种族和民族的录取人数都保持着惊人的相似性。只有在极少数年份，哈佛录取的亚裔学生人数会超过以往。每年，哈佛大学各种族和民族的录取人数都保持着惊人的相似性。只有在极少数年份，录取的亚裔学生人数会超过以往，但在接下来几年，达到标准的人就会特别少，这就更足以对哈佛大学“定罪”了。最近，哈佛大学陷入了种族歧视的舆论旋涡和法律纠纷之中。2014年11月17日，美国非营利机构“大学生公平录取组织”(StudentsforFairAdmissions,SFFA)向哈佛大学所在地马萨诸塞州的联邦巡回法庭递交了长达120页的诉讼书，指控哈佛大学的录取政策存在对亚裔的“种族歧视”，“无端地”拒绝了大量优秀的亚裔入学申请者，以利其他族裔学生。同时被起诉的还有美国著名公立大学北卡罗来纳大学教堂山分校。这就将美国高等教育中的种族问题又一次推上了舆论的风口浪尖。“种族配额制”(racialquota)和“平权行动”(Affirmativeaction)又成了热议话颢。亚裔诉哈佛“大学生公平录取组织”为了收集哈佛大学歧视亚裔学生的“罪证”，专门建立了一个名为“哈佛不公平”(Harvardnotfair)的网站。该组织向法庭提供了哈佛大学在招生录取的过程中使用了种族“平衡”策略的强有力的证据一一每---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---年，哈佛各种族和民族的录取人数都保持着惊人的相似性。在极少数年份，哈佛录取的亚裔学生人数会超过以往，但在接下来几年，达到标准的人就会特别少，这就更足以对哈佛大学“定罪”了。哈佛大学否认了这项指控，声称“学校综合考虑学生的学业水平、能力、特长、家庭背景等因素后做出录取决定，完全符合现行的法律”，而且“这种以个人与整体化方式(holisticapproach)综合考量的做法能够创造多样且活跃的学习环境，促使学生在不同的背景、思维、经验、才能和启发中更好地学习、成长”。北卡罗来纳大学教堂山分校同样也在声明中否认歧视亚裔入学申请者，并为自己的招生录取方式辩护。那为什么为了进入哈佛等顶尖名校，亚裔学生的SAT成绩必须比白人学生高出大约140分呢？2008年，在哈佛大学申请者的SAT高分榜上，超过一半是亚裔。然而，在当年的哈佛新生中，亚裔仅占17.6%。此外，亚裔是美国增长最迅速的群体，但20年来，他们在哈佛本科生中所占的比例却一直变化不大。对此，哈佛大学申辩道：“许多亚裔申请者能够在考试中取得高分，但是缺乏创造力或领导力。”而这些能力只能在课外活动而非考卷上体现出来。早在1988年，哈佛大学的招生主任威廉．R．菲茨西蒙斯(WilliamR．Fitzsirnmons)就表示，亚裔在“课外活动上的表现稍差”。但是，反对者认为这种说法缺乏依据。一项针对加州大学洛杉矶分校逾10万名入学申请者的新研究发现，种族和课外表现之间并不存在显著相关性。“大学生公平录取组织”就推出了一个令人印象深刻的模范人物：一名在3所高校的招生考试中都取得优异成绩的华裔移民家庭的后代，他以全年级第一名的成绩从竞争激烈的高中毕业，担任过网球队队长，并曾为美国国家公共电台自愿募款。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---那就只能归因于刻板印象。在白人眼里，亚洲人的群体形象就是寡言、内敛、缺乏个性和特色。例如，哈佛大学的一名招生官员就曾在一名亚裔美国人的入学申请文件上批注：“他很安静，当然，他想成为一名医生。”“大学生公平录取”还明确控告哈佛大学在招生过程中“采用了带有种族和族群歧视的政策”，特别是其中限制亚裔学生数量的种族配额制，违反了美国联邦最高法院的有关裁决。所谓种族配额，是指将招生录取、就业岗位名额按一定比例分配给不同族裔。在包括哈佛大学在内的“常春藤盟校”(IvyLeague)等公、私立名校，各校自行规定录取相应族裔学生的百分比。如果申请入学者属于一个在校园里超出他们在全国人口中所占比例的族裔，比如像现在的亚裔和以往的犹太裔，那么这些名校就会以一些“莫须有”的理由拒绝他们的入学申请，这当然让被拒者深感愤怒。种族限额之所以被明令禁止，是因为它违反...