高校大型仪器设备共享管理机制探讨

高校大型仪器设备共享管理机制探讨苏凡【摘要】高校装备了越来越多的仪器设备,如何管理使用好是急需解决的现实问题。文章从高校仪器设备现状出发,以南京林业大学现代分析测试中心为例,通过对本中心一些管理和共享经验进行讨论和思考,对高校仪器共享平台的建设具有一定的借鉴意义。【关键词】大型仪器设备;共享平台;管理机制:F302.6:A:2095-2457(2018)26-0274-002DOI:10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.26.125ExplorationontheManagementMechanismofSharingLargeInstrumentsandEquipmentinCollegeandUniversitySUFan(AdvancedAnalysisandTestingCenter,NanjingForestryUniversity,NanjingJiangsu210039,China)【Abstract】Collegesanduniversitiesareequippedwithmoreandmoreinstrumentsandequipment.Howtomanageandusethemwellisarealisticproblemthatneedstobesolvedurgently.Thispaperdiscussesandpondersonthemanagementandsharingexperienceofthiscenter,whichhascertainreferencesignificancefortheconstructionofinstrumentsharingplatforminCollegesanduniversitiesaccordingtothecurrentsituationofinstrumentsandequipmentinCollegesanduniversities【Keywords】Large-scaleinstrumentsandequipment;Sharingplatform;Managementmechanism随着国家经济的高速发展,国家对于科学研究的投入也日益增加。从二十世纪尾声体现国家意志的“211工程”、“985工程”推出,到2010年左右提出的“协同创新中心”的设立,以及近几年“双一流”学科与高校建设,有力得带动了高校一大批国家重点实验室、重点学科的建设,高校学科影响力以及研究水平得到了很大的提高[1]。高校分析测试中心是高校教学科研的重要支撑部门,在国家科教兴国战略的大背景下,随着国家对科研投入的重视,高校仪器数量大大增加,整合全校仪器资源的分析测试中心孕育而生。校内师生的教学科研压力,社会企业与个人的检测鉴定需求,促使高校大型仪器设备开放共享。面对新的挑战,高校分析测试中心的一些短板也不断暴露出来,既有仪器因素,比如:与相关二级学院交流沟通不畅,仪器重复购置;信息化程度不高,网站只停留在样品预约登记层面;仪器宣传不到位,很多本校的老师同学甚至不知道有相关仪器;大型仪器设备维修周期过长等。也有主观原因,如:仪器管理人员的服务意识以及创新能力不足;专业技术人员配比不足,一人多机,工作量超负荷[2];没有相应的绩效激励政策,人员积极性不高。1高校大型仪器运行现状1.1仪器配置不合理以本中心为例,48台套的大型仪器设备中,百万元以上的设备15台,500万元以上的设备仅2台套,千万元以上的设备目前没有购置过,特大型仪器设备偏少,缺乏有特色、成系统的大型仪器设备。即使像本中心最具特色的电镜设备,虽说扫描电镜与透射电镜各有两台,但是仪器老化且配置单一,不但满足不了日益高涨的常规测试要求,需要特殊要求(如原位分析、冷冻切片等)也是无能为力;设备购置论证不充分,往往是项目经费快收回时突击花钱,有些百万级别的先进仪器每年的机时数远远没有达到预期,其它学科开展教学科研所需的大型仪器设备欠缺,设备结构不够合理。1.2思想意识落后课题组是构成高校科研体系的基本单元,每个课题组研究的领域不尽相同,但是先进的检测的手段、使用的大型仪器种类必然有所重复。一些经费充足的大课题组会自行购置一些大型检测仪器设备,方便组内成员进行测试,并很少对外开放。这样一些二级学院必然会重复购置相关仪器设备,相应经费用于相对应的项目,宁愿空置,也不愿共享[3]。1.3人员积极性有待提高高校分析测试中心岗位特殊,一方面它是面向全校乃至全社会的服务型窗口单位,但又不同于传统的高校其他行政服务单位。大型精密贵重仪器本身构造与操作复杂,分析测试中心对于内部人员专业性要求也相应更高,学历以及科学理论水平不低于教学科研岗的教师队伍,其并不是他人眼中负责仪器室“开门、关门”的仪器看管人;另一方面,由于科学实验以及仪器的特殊性,有些检测需要连续进行,加班加点时有发生,同样的薪酬水平,需要付出更多的工作...

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