新形势下我国农业农村经济发展面对的问题及对策摘要：建设社会主义新农村是近几年我国经济发展的重大命题。只有为农村经济发展寻找到合适的道路，才能逐渐解决当前农村经济建设面对的一系列问题。文章着重分析当前我国农村近年发展存在的问题以及解决对策。/2/view-13087572.htm关键词：农村经济农业结构劳动力竞争：F320文献标识码：A：1674-0432（2011）-11-0034-11制约农村经济发展的因素1.1村、镇集体经济基础薄弱很多乡村镇企业由于竞争力低下而不得不停产、倒闭或者改制，给村镇经济留下了沉重的负担，导致负债十分严重，甚至有的乡镇的负债高达几千万元，平均到村经济也会达到几百万元的负债数额，严重影响了村镇组织工作的正常开展。除此之外，许多村组织在经济发展上缺乏思路，不敢担风险，步伐缓慢，甚至还存在“空壳村”的现象。有些村虽然每年有几万元的收入，但实际上还欠银行贷款，导致集体公用资金仍然是负数。面对这种情况，村镇干部失去了威信，集体凝聚力越来越弱化。“无钱办事”的现象制约了农村经济的发展。1.2农业结构发展不合理近几年，农产品的供求关系越来越多样化，并逐渐向高品质方向转变。因此，农业结构显得越来越不合理。政府部门虽然积极帮助农民进行农业产业结构调整，但是由于很多农户没有资金、没有经验、没有技术，未能形成农业产业化的经营模式，无法形成规模效应，导致投入多、产出少、销售难的局面。加之，目前很多农村中但凡有些文化的知识青年都外出打工，不愿意从事种植业，留在农村的大多数是妇女或老年劳动力，缺乏文化不说，接受新技术、新鲜事物的能力较弱，思想保守，不愿意向水产品、畜产品、果品、蔬菜、花卉等既高产又高价的农产品转型。久而久之，形成了农业生产的恶性循环。具有价格竞争优势的高效农产品转型,长此以往,还会造成农业生产中的恶性循环。1.3农村干部素质参差不齐，缺乏战略眼光一些村镇干部由于整天应付日常工作，很难有精力关注经济建设。还有的农村干部为了突出自己的政绩，大搞“形象”工程，缺少理性思考。很多村委会和乡镇政府在干部精简之后，工作量猛增，而工资待遇却没有变化，甚至还要完成上面的硬指标，产生了很大的不满情绪。工资低且不到位，养老保险也得不到解决，导致工作积极性不高。有的村干部由于年龄偏大，素质偏低，工作方法过于简单，对于经济政策缺乏深刻的理解，思想政治工作不到位，没有起到模范带头作用，缺乏带领农民脱贫致富的魄力和能力，这些因素都从一定程度上制约了农村经济的发展。1.4农民观念陈旧，没有市场意识大部分农民的素质还比较低，他们的思想观念陈旧，没有形成市场意识。面对较为复杂的市场经济，对于当前的资源优势认识不清，而是盲目的跟从市场竞争力强的名牌产品和支柱产业。虽然村镇干部千方百计的引了外资，为农民提供了非常优惠的政策，但是农民并不配合，导致很多好不容易争取的项目却无法实施。农民更多的是观望，缺少实际行动，个别村庄的村民只顾眼前利益，不顾长远效益，甚至阻碍项目的落实。2加快农村经济发展,增加农民收入的主要对策---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2.1政府要加大力度帮助农民提高经济发展的情绪近几年，种子和化肥的价格不断上涨，但是粮食价格却没有同步提高，导致种地的农民越来越少，进城务工的农民越来越多。因此，我国的粮食基础变得逐渐薄弱。面对这些问题，政府应该积极出台相应的政策，加大帮扶力度，给予农民更多的土地补贴。同时，应该限制种子和化肥价格的增长速度，提高粮食价格，这样可以大大减少农民种植的成本，提高农民的经济效益和种植的积极性。2.2加大对乡镇企业的改进力度乡镇企业是农村经济发展的支柱力量，对农村经济发展起到了至关重要的作用。可以说，新时期加强农村经济建设，重振乡镇企业是最重要也是最有效的途径。一方面，政府要给予一定的政策和财力补贴，为具有一定实力的企业提供更多资金贷款；另一方面，乡镇企业自身要从自我做起，调整经济发展方向。第三，乡镇企业也要聘请一些专业的技术人员，引进先进的经营理念，这些都是乡镇企业需要改进的...