法律法规篇1、当前我国安全生产管理的十二字方针是什么？答：安全第一、预防为主、综合治理。2、生产经营单位安全生产管理人员的职责有哪些？答：（1）对安全生产状况进行经常性检查；（2）对检查中发现的安全问题，应当立即处理；（3）不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人；（4）检查及处理情况应当记录在案。3、《安全生产法》第二十条中对生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员的要求是什么？答：生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。4、按照《安全生产法》规定，从业人员通过安全生产教育和培训要达到哪些要求？答：（1）具备必要的安全生产知识。（2）熟悉有关安全生产规章制度。（3）掌握本岗位的安全操作技能。5、《安全生产法》对生产经营单位特种作业人员有什么要求？答：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。6、生产经营活动中不安全行为的定义是什么？答：从业人员在生产活动过程中，违反劳动纪律、违反操作程序和冒险、违禁的方法等具有危险性的行为。7、《安全生产法》规定，从业人员的权利是什么？答：有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。8、《安全生产法》规定，法律责任分为哪3种？答：刑事责任、行政责任和民事责任。9、发生事故后，生产经营单位主要负责人应当采取什么措施？答：（1）迅速采取有效措施，组织抢救；（2）按规定如实向当地负有安全生产监督管理职责的部门报告；（3）不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。10、安全法规定从业人员的权利和义务是什么？答：1）权利：①知情权②建议权③批评权﹑检举权﹑控告权④拒绝权：⑤紧急避险权⑥依法向本单位提出要求赔偿的权利。⑦获得符合国家标准或者行业标准劳动保护用品的权利。⑧获得安全生产教育和培训的权利。2）义务：①自律遵规的义务②自觉学习安全生产知识的义务③危险报告义务11、《刑法》中规定，安全事故发生后对不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救的报告职责的人员怎样处理？答：在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑。”12、《刑法》中规定，强令他人违章冒险作业，因而发生重大事故或者造成其他严重后果的对责任人怎样处理？答：强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处5年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处5年以上有期徒刑。13、《刑法》中规定：安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员怎样处理？答：处3年以下有期徒刑或者拘役。14、《刑法》中规定：在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的将怎样处理？答：对责任人处以3年以下有期徒刑或者拘役。15、《安全生产法》规定，从业人员在作业过程中应注意什么？答：从业人员在作业过程中应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。16、《生产经营单位安全培训规定》中生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括哪些人员？答：生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。17、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在具有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,应设置明显的什么？答：安全警示标志。18、建设项目的安全设施“三同时”指的是什么？答：指安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。19、《安全生产法》中对重大危险源是如何定义的？答：指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。20、《特种设备安全监察条例》所称的特种设备类型包括哪些？（1）锅炉、压力容器、压力管道...