区司法行政信息工作的几点思考

区司法行政信息工作的几点思考信息工作是司法行政中的重要组成部分,不仅能反映一个单位的工作特色,也是一个单位“生产线”上重要的传输纽带。一、区司法行政信息工作的现状区司法行政工作,我们总结的现状是:条件弱势中注重勤、专、深,自加压力、自提标准,工作实绩较往年有了一定程度的提高,但进一步提升的空间仍旧很大,存在的不足仍旧很多。条件的弱势,一是重视程度上的弱势、二是人员配备上的弱势、三是经费支持上的弱势、四是信息基础上的弱势。第一,重视程度上的弱势。纵向来看,司法行政条线上,全省、市、各县市区历年来都对信息宣传、总结报道上给予了高度的支持,但区这方面明显做得还十分不够。特别是在成为市争创全省司法行政示范市的良好氛围下,市局的信息工作整体水平在全省都是佼佼者,区还是没有充分利用好这个精英团队的渲染力、影响力、提升自己的信息工作水平。近年来,区局领导开始提高信息宣传工作的重视程度,努力提升信息重视度、利用率、质量关,填补缺失,拉小差距,填补短板,与全市各兄弟单位一起努力,抱团支持市局争创全省司法行政示范市,避免木桶效应,避免因为在全市的信息排名落后就放弃进取。横向来看,县市区党委、政府的各项工作千丝万缕,经济工作重要、这几年低碳、节能、环保意识的增强又助推了环保行业的重要度。非典时期的计卫信息,重大节日的文化宣传信息,纷繁复杂。司法行政工作难免让步于党委、政府的重要经济部门,在党委、政府信息上的录用率还不足。第二,人员配备上的弱势。一个是司法行政总体人员上的不足,另一个是专职、兼职司法行政信息员上的不足。从区的整体工作人员上看,由于前期区与市本级合署办公后,再进行按实运作,在人员编制的配备上,远远低于其他县市区。区司法局局机关现有工作人员13人,其中领导干部4人,合同聘用人员2人,援助中心事业编制借调1人,基本每个科室仅有一名工作人员身兼科长、科员工作。另一方面,从专兼职司法行政信息员上来看,仍有很大弱势。其一,局机关虽确定了一名工作人员担任专职信息员,但由于人员紧缺,还同时需要承担律师管理内勤、信访接待联系员、人大政协提案处理联络员及办公室日常工作,投入信息写作的精力不能十分集中。其二,从各基层司法所来看,虽然局机关将司法行政编制下放,确保基层的司法行政人员保障。但是,基层司法所所长同时需要担任综治办副主任职务,此外,还需要参加各镇、街道的中心工作,日常矛盾纠纷调解、法制宣传教育、法律援助站点帮扶、社区服刑人员管理等业务工作,而内勤人员大多由事业编制一名或者合同聘用人员担任,专职撰写信息的人员没有保障。第三、经费保障上的弱势。区自留财政收入不多,近年来对司法行政工作支持力度大幅增加,2007年人民调解、2010年法律服务惠民、2011社区服刑人员与归正人员培训就业项目分别列入区政府实事工作,列拨专门工作经费用于实事工程的开展,极大推动了区---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---司法行政工作。但同时,对于经费水平较其他县市区还是存在很大差距,不管是法制宣传人均经费保障还是法律援助办案补贴标准等都有待进一步提升。在信息宣传上的经费保障虽然已出台,但补贴标准,激励程度还是十分有限的。全年对各级司法行政信息工作的补助在两万以内。第四、信息业务素质上的弱势。由于基层司法行政队伍相对不稳定,借调、转岗较多,特别是基层司法所内勤,更替频率较大,使得做好工作交接、进入工作状态需要一段时间的调试期,而全区组织的信息培训次数不多,平时只能通过各镇、街道司法所内勤自学信息写作,提升信息写作的素质和水平。局机关来看,信息人员的调动也相对频繁,业务培训机制不足,容易造成闭门造车,水平提升不高。二、南湖区司法行政信息工作的举措注重勤。勤看。由局机关主要领导带头,每日坚持浏览省、市、区司法行政网页信息,学习借鉴各地的先进做法与好的经验,取长补短。要求各信息员坚持多看多读,一是司法行政网络信息,即省司法厅网站、省法治在线、市司法行政网、区司法局子网站与其他县市区的公开网站;二是媒体信...

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