企业网络中知识传导机制研究摘要：知识及其传导机制是企业网络竞争优势的根源。首先从广度、密度、速度和交互度知识隐性、吸收能力六个方面分析企业网络中知识传导特性，并以工业互联网产业联盟为例，为网络中成员企业提升知识运用水平提供依据。关键词：企业网络；知识传导；工业互联网产业联盟中图分类号：F27文献标识码：Adoi：10.19311/jki.1672-3198.2021.29.0221研究主题与文献回忆企业获取并整合多元化知识，形成自身创新能力。根据企业知识理论，知识及其传导机制是形成企业竞争优势的根本。知识在个体与个体、企业与企业之间的转移，受到广泛关注但是知识在产业网络中的传导研究较少。基于现阶段产业转型升级，我国大多数传统制造型企业在国际竞争中技术落后、产品知识含量低。网络中成员企业能否有效进行网络组织中知识传导并实现知识创新，是其在新时期获取竞争优势的关键，也是产业转型升级的根本。本文研究企业网络中知识传导机制，并对工业互联网产业联盟做分析，为企业提升知识水平和自主创新能力提供依据。对于企业网络中知识的转移和传导的发生及绩效，不同视角形成不同的解释。Hansen最开始引入知识网络概念，解释为什么有些企业能从网络中的知识传导收益而另一些企业却不能。企业创新绩效与知识异质性呈正比关系，企业网络联系使得企业内部的资源和能力得到有效利用，从而有利于获取竞争优势。Inkpen讨论了知识在企业内网络、战略联盟、产业集群三种网络类型中的传导。企业网络中知识流动包括技术知识、管理知识、市场知识现有的高新技术产业集群模式即旨在通过三种类型知识传导实现企业之间的合作创新。现有文献对于企业网络知识传导影响因素研究从三个层面进行，从知识本身层面来讲，与知识的隐性、专有性、复杂性等相关；从合作伙伴角度，与合作企业的知识吸收能力、信任文化或地理范围上的差距有关；从网络特征角度，认为知识的传导影响因素与网络结构相关。前人的文献研究较少关注知识传导路径特征，本文研究企业网络的知识传导影响因素和企业知识运用能力，厘清企业网络中知识传导绩效的影响因素及机理，并以国内工业互联网产业联盟为案例做分析。2企业网络知识传导影响因素企业知识的传导的根本条件：〔1〕外部知识联系的存在性；〔2〕存在知识传导鼓励机制；〔3〕传递主体和客体具备知识传递与吸收能力；〔4〕所传递的知识能够创造价值。企业间知识转移导致知识的增量水平，形成企业知识传导绩效。本文主要从知识传导影响因素的6个方面分析：知识广度、流动密度、传导速度、交互度、隐性特征、企业自身吸收能力。2.1企业网络知识联系广度企业网络知识联系广度指网络内部个体所拥有知识库的广泛性，包括网络范围、知识多样性。网络知识联系广度提供知识传导的组织根底和渠道，知识联系越广泛，传导绩效越大网络范围是指网络中成员的数量及其联系数量，成员越多，网络范围边界越大，结网企业整合各个企业的异质性知识，并借助新知识网络提高所在网络性能，形成网络竞争优势。网络中知识越多样，企业冗余的知识资源越多，整合异质性的知识网络，形成知识创新的可能性变大，传到绩效增大。同时，企业间直接联系越多，知识碰撞接触面积变大，传导性增强，交易本钱降低。2.2企业网络知识流动密度网络中知识流动的密度即传导频率，受网络间关系强弱和格局影响。众多研究说明，知识供求双方的强关系是传导有用知识的重要管道，联系强度与学习的程度正相关。强联系促进合作双方的信任，促进更多知识交易，再次加强联系。网络格局即网络治理结构和机制。知识交易在网络的组织根底上进行，知识交易频率、容易度受到网络联系密度、层级、治理机制的影响。有效的网络机制和规制能提升企业整合消化知识能力，实现知识创新。2.3企业网络知识流动速度知识流动速度受到知识接收方认知能力、水平及知识相关性的影响。收方认知、接收能力越强，传导绩效越好。接收方知識存量越多、增量消化吸收能力越强，有效提高自身知识积累。知识相关性指知识匹配性和互补性。知识相关性小，接收方对于传递来的知识不熟悉，难以理解和接收，消化困难。接收方现有知识与所接收的知识交叉...