北京航空航天大学组织选拔博士生到北京市挂职锻炼通知为拓展北京高校博士生的社会实践渠道充分发挥首都教育资源和智力优势发现、培养和储备一批有发展潜力的青年人才为北京建设中国特色世界城市提供人才支持市委组织部、市委教育工委和市教委年继续开展组织选拔博士生北京市挂职锻炼工作下面小编为大家提供北京航空航天大学关于年组织选拔博士生到北京市挂职锻炼的通知全文如下：一、选拔条件1.政治素质好学有所长具有较高的专业知识水平和较深的理论功底志愿到北京市各级党政机关或国有企事业单位挂职锻炼2.博士生须为纳入国家统一招生计划的北京地区普通高校和科研院所在读人员(不含委培和定向)博士后须为在北京高校博士后流动站、博士后科研工作站从事研究工作的人员博士生(后)参与挂职锻炼原则上在读期间只参加一次3.博士生年龄一般不超过35周岁博士后年龄一般不超过40周岁4.应具有挂职岗位所要求的素质和能力遵守挂职工作纪律和挂职单位规章制度5.身心健康二、挂职时间及出勤要求挂职时间均为半年年7月开始12月底结束挂职锻炼期间博士生每周应至少在挂职单位工作23天每天不少于8个小时暑假期间需全职工作;博士后需全职工作挂职单位有具体要求的以单位要求为准四、选拔程序选拔工作从年5月启动6月下旬结束7月初挂职人员正式到岗工作1.统计需求5月初市委组织部协调各区县局级单位和市属国有企事业单位根据工作需要提出挂职岗位需求2.组织报名5月中旬市委教育工委向各高校及有关科研院所发布通知5月中旬至下旬报名人员可登录“首都高校博士生(后)、青年教师、辅导员到北京市挂职锻炼网络报名系统”(http://---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---211.153.18.50:8089/SGB/)进行自愿报名由各高校或科研院所对报名人员进行初审按要求审查本校报名人员资格原则上一个挂职岗位本校只能有一人报名3.双向选择和岗位调剂6月初挂职单位与挂职人选见面进行双向选择双方确定挂职意向后将情况反馈北京市教育系统人才交流服务中心6月中旬尚未接到通知的报名人员可向教育人才中心询问报名单位联系电话进行咨询在双向选择过程中未落实挂职岗位的人员根据本人意愿和各单位的需求情况统一进行岗位调剂6月下旬由北京教育系统人才交流服务中心进行最终审核4.到岗锻炼6月下旬组织挂职人员进行岗前培训;7月初安排挂职人员正式上岗锻炼五、有关要求(一)日常管理1.挂职单位要明确挂职人员的岗位职责、工作目标和任务要求充分发挥挂职人员的理论优势和专业特长安排承担本单位的调研课题研究或参与重点工作项目为挂职人员提供必要的办公场所和工作条件挂职博士生、博士后比较集中的单位和区县可组建挂职调研小组发挥团队优势共同完成调研课题或科研任务2.挂职单位要指定专人负责联系指导本单位挂职人员完成考勤管理挂职单位自8月起于每月110日为本单位挂职博士生和博士后在挂职管理系统提交上月考勤北京市教育系统人才交流服务中心将根据考勤情况为挂职博士生和博士后发放上月挂职交通生活补助对出勤表现不好的挂职人员由北京市教育系统人才交流服务中心反聩至其所在学校学校要进行调查了解加强教育引导督促其按照挂职单位的要求完成挂职任务挂职人员的日常管理以挂职单位为主选派单位要加强与挂职单位的沟通联系对挂职人员的工作表现进行跟踪管理对于中途退出挂职岗位或出现违法违纪行为的人员挂职单位先反馈给北京市委组织部和北京市委教育工委并通知北京市教育系统人才交流服务中心由北京---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---市教育系统人才交流服务中心通知其所在学校进行调查最后由所在学校向市委教育工委和市委组织部作出书面说明同时抄送北京市教育系统人才交流服务中心对于连续两年出现2人以上或30%以上违纪人员的选派单位从第三年起连续二年不得再参加该项目3.挂职锻炼期间博士生(后)每月10日前通过公共邮箱(bjgzdl@126.)提交本人上月挂职锻炼工作总结与挂职心得反映挂职工作情况、收获体会以及与挂职工作相关的新闻事件北京市教育系统人才交流服务中心负责对挂职人员提交工作总结与挂职心得的情况进行考核管理...