对农民工幸福感及其影响因素的调查王红霞（上海师范大学应用心理学专业E0805423124）摘要以农民工的主观幸福感作因变量，以农民工的性别、年龄、、婚姻（指是否在婚）等作为变量，对与农民工的幸福感相关的因素做了方差分析。结果如下：1.在性别上，男女的幸福感程度没有显著差异；2.在年龄上，30岁以下的年轻人的幸福感明显高于40岁以上的人；3.在婚姻上，不在婚的人的幸福感高于在婚的人。关键词农民工幸福感、和谐社会1.引言和谐社会是协调发展的社会，人们较高的幸福感是维持社会和谐必不可少的条件，幸福感是社会和谐必不可少的参考要素。农民工作为中国最广大农民的代表，不仅起着联系城市与农村，市民与农民的纽带作用，更是和谐社会能否建设成功的关键所在。幸福感就是人们对于客观现实生活满足状况的一种主观反映和心理体验。从心理学角度讲，幸福是一种使心理预期与客观现实达到大致匹配的心理状态。自1978年以后，中国在农村实行联产承包责任制，农民开始从土地上解放出来，获得自由的农民开始大量涌入城市，农民工群体随之产生。该群体规模庞大，据相关统计，目前农民工人数为2亿左右。他们为我国的城市现代化建设做出了不可磨灭的贡献，但却是一个弱势群体，他们难以真正融入城市社会，成为城市的边缘人。基于此类考虑，我们对影响农民工幸福感的因素进行了调查，从而找出影响农民工幸福的关键因素。2.方法2.1参与者本研究根据性别、年龄、是否在婚等因素，对研究参与者进行分类，研究参与者分别来自上海宝山区某一建筑工地、虹口区某一建筑工地、奉贤区某一建筑工地的农民工，有196人，其中男性141人，女性55人。2.2工具采用自编问卷，共35道题，分4个部分，分别是薪资待遇、家庭团聚（与配偶或孩子没有分居两地）、个人得到的社会尊重感、就业压力，这些部分的确定维度有待于因素分析。2.3程序因有亲戚和朋友在建筑工地工作（两位是小工头，一位是普通的建筑工），经他们的介绍，我利用周末的时间去了上述的三个建筑工地。在农民工中午吃完午饭后的休息时间和下午下班后的休息时间做的问卷调查。对于问卷中有些调查的题目，农民工不明白的地方，我给予了适当的解释。在朋友和亲戚的协助下，问卷完成后就回收，所以问卷的回收率为100%，但因接受调查的人多，而我就一个人，所以收回的问卷中有效问卷只有196份。数据收集好后，做因素分析，技术上采用主成分分析和最大方差旋转，因素的确定标准为特征根值大于等于1.0，删除兼荷两个及以上的因素的题目，以及只有一题的因素，由此确定进一步分析的因素。就每一个因素做成对比较。3.结果3.1因素分析经分析，上述四个部分在因素分析过程中，有两个部分因素分析的结果不佳，故本文只分析两个部分。3.1.1薪资待遇全问卷第一部分是薪资待遇，原设计17道题，经因素分析，结果如下。表1薪资待遇的旋转因素矩阵题目因素1因素2因素36-.8258.75212.75018.7224.7337.69217.988根据上述因素分析准则，从表中可见，薪资待遇部分抽出3个因素，方差解释率达到56.77%。鉴于第3个因素只含有1道题，所以在后续的分析中不考虑该因素。虽然该题的因素载荷很好。根据题意，因素1可以命名为基本生活保障，因素2可以命名为住房。在后续分析中，把属于同一因素的题目分数总加。3.2成对比较3.2.1关于薪资待遇中的基本生活保障因素本研究根据年龄（小于20岁，20-30岁、30-40岁.大于40岁）、是否在婚、性别进行比较。表2基本生活保障的性别、是否在婚的成对比较性别N平均值标准差dfT检验男1417.78012.1249984.795(方差不齐)1.646女558.41822.55090是否在婚是1587.60762.19060.724（方差不齐）-4.96***否389.42111.981**从表2可见，基本生活保障因素在性别上是没有差异的，在是否在婚上是有统计上极其显著差异，表明未在婚的幸福感比在婚的幸福感强。表3基本生活保障的年龄组差异的描述统计年龄组N平均值标准差最小值最大值小于20岁169.37502.918335.0013.0020—30岁718.40852.283974.0014.0030—40岁877.64372.057194.0011.0040岁以上236.69571.579264.0010.00总的1977.94922.262714.0014.00表4基本生活保障的年龄组差异的F检验平方和df均方FP组间9...