食品企业岗位职责与任职要求1.厂长一、食品企业岗位职责1.1制定本厂的质量方针、目标、确保质量体系运行和控制所需的资源。1.2组建本厂的组织机构，规定各部门的职责和权限，任免质量负责人、内审员及各部门负责人。1.3负责定期进行管理评审，保持质量方针实现和质量体系持续、有效地运行。1.4直接领导质量检验、安全监控机构，保证独立、客观地行使职权，支持其处理意见和要求，对食品安全和食品安全管理负全面责任。1.5批准质量管理体系文件或授权人员进行审批。2.质量负责人2.1在厂长领导下，具体负责企业的质量管理工作。负责本企业质量管理体系各部分、各过程的建立、实施、保持和完善。2.2具体领导质检科工作。2.3向厂长报告实施质量管理体系所取得的业绩，以及改进质量管理体系。2.4组织内部检查和考核，确保形成自我完善机制，保证体系的有效运行。2.5组织质量管理文件、制度的制定和审核。2.6负责与质量管理有关事宜的外部沟通与联络。2.7组织评审重要的不合格（包括工作不合格与不合格品）。3.质检科长3.1负责质量管理的具体工作，行使食品质量安全否决权。3.2负责不合格品的处置管理，对重大质量问题、食品安全问题等信息要及时反馈给厂长。3.3负责做好内部审核工作。3.4负责不合格品原因的调查与分析，组织制订、实施纠正和预防措施，防止问题的重复发生。3.5负责不合格品的控制。3.6负责原辅料、生产过程、产成品的检验，确保食品的安全。4.供销科长4.1负责原料使用情况的调查，确保采购原料的安全。4.2负责原辅料的采购工作。4.3负责原辅料搬运、贮存的管理，以保证产品质量。4.4搞好售后服务，创造优质服务，开拓市场。4.5建立健全客户档案，及时做好客户投诉和信息反馈工作。4.6负责产品召回制度的实施。5.Th产科长5.1负责本厂生产的总体安排。5.2负责本厂生产过程的产品质量与食品安全控制，随时掌握生产中的产品质量与食品安全动态，及时将产品质量和食品安全问题反馈给质量部门，对产品质量和食品安全问题的改进措施的实施落实负责。5.3当生产与质量发生矛盾时，首先保证产品质量安全的需要。5.4负责产品生产的工艺文件编制工作，确保各种技术文件准确和完整，并做好技术文件的管理工作。5.5负责产品质量问题改进措施（工艺）的实施和落实。5.6定期检查工艺纪律执行情况，加强对车间的技术指导。5.7负责车间及生产设施的维护，确保产品在保证安全的情况下进行加工。5.8负责产品标识及可追溯性控制。5.9负责工作服、鞋的集中统一清洗、消毒、发放等管理。6.办公室主任6.1负责本厂各类人员的培训、考核工作，不断提高员工素质。6.2负责生产和质量管理人员的健康控制，保证相关人员符合《食品安全法》的相关要求。6.3负责本厂文件控制与记录的管理工作。6.4认真贯彻食品安全管理责任制，加强安全教育，对违章违法现象进行处理。6.5负责厂区内的环境卫生管理工作。6.6负责虫害防治计划的实施。7.车间主任7.1负责本厂生产过程的产品质量与食品安全具体控制，随时掌握生产中的产品质量与食品安全动态，及时将产品质量和食品安全问题反馈给相关部门。7.2负责正确执行各项管理制度，确保食品在安全状况下生产加工。8.检验员8.1严格按标准的规定对原辅料、半成品、成品的检验。8.2负责不合格控制的记录，并对记录的数据真实、准确负责。8.3及时报告质量信息和改进建议。8.4食品安全监控人员应严格按规定进行检验，并做好反馈、记录、验证工作。9仓库管理员9.1按有关要求，对原辅料、包装物料、半成品、成品及外购物料进行验货、入库、贮存、保管和发放。9.2确保仓库的贮存环境符合要求，随时检查贮存物品的存贮质量。9.3仓库的贮存品应按要求贮放、标识、数量应准确无误，保证账、物、卡一致。10.Th产工人10.1努力学习专业技术和质量管理知识，掌握本岗位操作技能。10.2严格执行工艺纪律，完成质量指标。10.3严格质量控制，保证不合格品不流入下道工序。10.4对使用的设备、工具，按要求进行维护、保养。10.5严格执行卫生管理制度。10.6出现质量问题，应及时汇报，并参与原因分析。二、岗位人员任职要求为了促进企业管理和生产经营活动顺利进行，确保企业质量方针和目标的...