人力资源管理考试护理学研究题库100题含答案第152版

人力资源管理考试《护理学研究》题库100题含答案1.题型:简述题简述护理研究中应遵循的相关伦理准则。解析(1)客观性。(2)真实性。(3)诚实性。(4)合作性。(5)平等性。(6)效率性。2.题型:简述题名词解释:信息性偏倚解析信息性偏倚又称为观察性偏倚,常发生于研究实施阶段,指研究中有关研究对象的或来自于研究对象的信息是错误的,因而产生系统误差。3.题型:多选题下列有关研究工具的信度和效度的描述正确的选项是()A信度和效度是反映研究工具质量的两个指标B信度高的研究工具效度不一定高C只要是研究工具就有它的信效度D信度低的研究工具效度肯定不高E信度和效度都必须用数值表示答案A,B,C,D4.题型:简述题名词解释:概念模式解析概念模式是解释现象,陈述命题,反映哲理的一系列抽象的、相关的结构。5.题型:单选题“中西医结合治疗结石的疗效观察”的题目()A不够深入B不够明确C不够广泛D不够复杂答案B6.题型:简述题名词解释:数据饱和解析在收集资料和分析资料的反复、同时的进行过程中,研究者会发现既使再增加样本量,也没有新的信息或者内客呈现出来,此时的这种状态就称为数据饱和。7.题型:简述题简述非概率抽样的方法及其特点。解析(1)方便抽样:又称为便利抽样或偶遇抽样,即从总体中选择最容易找到的人或物作为研究对象。例如,教师用本校的学生,护士调查本医院的患者等都是方便抽样,方便抽样的优点是方便、易行,能够节省时间和费用。其局限性是抽到的样本代表性差,抽样误差较大。但有时由于各种条件的限制,在研究中只能采用这种方法.在分析结果时,应特别慎重地对待和处理各种研究数据。(2)定额抽样:又称配额抽样,是指先将总体按某种或某些特征分成不同的类别.然后依照每一类中个体数占总体的比例来抽取相应数目的个体构成样本的方法。定额抽样是在方便抽样的基础上增加了分层配额的抽样策略,注重样本与总体在结构比例上的一致性,因此,定额抽样比方便抽样的代表性强。(3)目的抽样:是指研究者根据自己的专业知识和经验以及对调查总体的了解,有意识地选择某些研究对象。这些研究对象对所要研究的问题非常了解,或者在研究对象中非常典型。目的抽样虽然没有采取随机抽样,但是仍然有很强的实用性,如在质性研究中常常被用来作为抽取样本的方法。其缺点是没有客观的指标来判断所抽得的样本是否真正具有代表性。(4)滚雪球抽样:又称为网络抽样,指当研究者对总体人群的确切范围所知较少而又想了解他们的相关情况时,可以利用社会网络的优势和朋友间具有共性的特点来进行抽样。网络抽样在寻找某些特殊总体中的个体时非常有用,如吸毒者、酗酒者、艾滋病患者等,因为这些个体一般不愿意让人们了解他们,很难找到。(5)理论抽样:理论抽样是用于根基理论研究中的独特的抽样方法。它发生在资料收集和分析的连续过程中,是研究者为了进一步形成和完善研究所发现的相应的理论内容及框架.而做出的下一步收集何种样本的决定。8.题型:多选题weiss(1992)对治疗性抚触的研究将抚触分为四个维度,即A抚触部位B抚触方法C抚触持续时间D抚触深度E抚触者答案A,B,C,D9.题型:单选题MEDLINE中常用字段“ISSN”的含义是A合同号B国际标准刊号C基金号D文献标识答案B10.题型:多选题对变量下操作性定义的方法主要有A从文献中寻找合适定义的方法B自行定义的方法C条件描述法D指标描述法E行为描述法答案C,D,E11.题型:简述题简述质性研究资料分析的基本步骤。解析(1)将资料转录为文字。(2)反复阅读文字资料,找出其中有意叉的陈述,进行反思、分析,使自己真正深入到资料当中,寻找其间的关联和逻辑关系。(3)对有意义的陈述进行编码,可用词语或句子代表一个编码。(4)对编码进行归类。(5)提炼主题。12.题型:简述题统计描述解析正确答案:是指运用各种统计学手段(1分)对观察数据的数量特征(1分)进行客观如实地(1分)描述和表达(1分)。教材章节/页面:2-3513.题型:单选题《国外医学》的检索途径主要是()A分类检索B序号检索C关键词检索D主题检索答案A14.题型:简述题简述应用根基理论研究法分析资料的步骤。解析(1)编码和归类。通过反复阅读书面资料,找出有意义的陈述,进行编...

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