2中共义马市委组织部共青团义马市委关于开展街道团的组织格局创新工作的实施意见定稿

中共义马市委组织部共青团义马市委义青联发〔2011〕6号中共义马市委组织部共青团义马市委关于开展办事处团的组织格局创新工作的实施意见各办事处党工委、团工委:为落实全国基层党建带团建暨共青团系统深入开展创先争优活动座谈会和全省基层党建带团建工作推进会精神进一步落实党建带团建的要求,切实做好党的青年群众工作,努力改变我市办事处团组织的薄弱现状,使办事处团组织切实发挥团的基层组织建设的“桥头堡”作用,按照---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---文件省委组织部、共青团河南省委《关于开展乡镇、街道团的组织格局创新工作的实施意见》(豫青联字〔2011〕20号)文件精神,市委组织部、团市委决定:在全市范围内开展办事处团的组织格局创新工作。现提出以下实施意见:一、指导思想以科学发展观为指导,贯彻落实胡锦涛同志“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年”重要指示精神,通过开展办事处团的组织格局创新工作,将各领域的优秀青年选拔、充实到基层团的组织体系中,增强团的工作力量,丰富共青团联系青年和调动社会资源的渠道,提升基层团组织工作水平,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。二、工作范围全市办事处团工委。三、基本目标截至2011年底,力争在全市所有办事处完成团的组织格局创新工作。四、主要任务(一)调整充实办事处团工委1、选配原则坚持“党管干部”和“党建带团建”的原则,市委组织部和各办事处党工委全程主导选配工作,团市委充分发挥协管作用。在方法上既要充分调动广大团员青年的参与热情,保障团员青年民主权利,建立竞争性的选拔机制,也要采取灵活、适当的组织手段,对过程和结果保持合理的引导和掌控。在人员结构组成上,要有利于形成正确导向、整合社会资源和拓宽联系青年的渠道,有利于推进重点领域团的建设和团的重点工作项目。2、选配规模推行团的组织格局创新后,办事处团工委一般由7—19名委员组成。具体数量应根据办事处青年人口数量、各类社会组织数量以及团组织结构、团员数量等因素确定。团工委书记、副书记数量一般不超过委员数量的三分之一。3、选配标准办事处团工委书记从办事处具有干部身份的在编人员或具有公务员身份的党政干部及选调生中选配。办事处团工委书记可由党政班子年轻成员兼任,但必须另选配一名专职团工委副书记。副书记、委员选配工作要结合当地青---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---年从业、分布特点和产业发展情况,采取“编制内外相结合、专兼职相结合”的方式进行。要特别注意从大学生村干部、农村专业合作组织负责人、金融机构干部、农技推广人员、致富带头人、青年志愿者、非公有制企业和社会组织管理人员等不同青年群体中选拔产生。一般情况下,团工委副书记在同一领域不能产生多人,涉农办事处团工委委员中要至少有1名大学生村干部和1名农村专业合作组织负责人。推荐的人选应具备以下条件。(1)拥护党的领导,具有较高的思想政治素质,思想积极,历史清白,作风正派;(2)党员或团员;(3)热心共青团和青年工作,自愿义务从事团的工作,在特定社会领域和青年群众中具有较高的威信和较大的影响;(4)年龄一般不超过35周岁;(5)能够将其本职工作或专业特长与团的工作有机结合,调动一定的社会资源推进团的事业发展;(6)一般应为本地户籍或长期在本地居住、工作,非本地户籍或不常在本地居住、工作,但为本地共青团工作做出积极贡献、具有较大影响的可列入选拔对象。4、选配程序办事处团工委书记可由组织直接任命或直接选举产生。办事处团工委副书记、委员的选配应采取选举方式,体现竞争性。办事处团工委成员由同级党组织和上级团组织协商产生。(1)制定工作计划。结合团市委的总体部署和市委组织部的工作安排,明确推进时间和步骤。根据当地产业发展和青年从业分布情况,明确办事处团工委班子结构要求职数设置。(2)成立选配工作领导小组。坚持党管干部的原则,由市委组织部、团市委以及办事处党工委联合组成选配工作领导小组和工作机构。领导小组由市委...

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