1.1城北小学党支部2022年专题组织生活会方案组织生活会报告XX县区市场监督管理局城北分局支部〔2022年2月26日〕根据邮市监党委【2022】2号文件要求，2022年2月26日分局支部班子召开专题组织生活会，市局党委委员张广钊同志到会指导。会议以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，围绕“两学一做〞学习教育常态化制度化要求，党员要聚焦“五查五改〞，党支部突出“三查三改〞，坚持问题导向，查找纠正“四风〞突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现，严肃认真开展批评和自我批评。现就有关情况报告如下：一、会前准备情况支部班子对开好此次组织生活会高度重视，精心制定工作方案，扎实做好各项准备工作1、组织集中学习，打牢思想根底。支部采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等方式，组织党员集中深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章。重点是搞清楚、弄明白“八个明确〞主要内容和“十四个坚持〞根本方略，搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织的根本任务等内容，把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，统一到落实党的十九大确定的各项任务上来，增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的思想自觉和行动自觉。2、开展谈心谈话，广泛征求意见。结合工作实际，普遍开展谈心谈话，做到支部班子成员之间必谈，班子成员与党员之间广泛谈，提倡党员之间相互谈。谈心谈话要敞开心扉、坦诚相见，真正把问题谈开、思想谈深、意见谈好，消除隔膜、形成共识，为开展批评和自我批评打好根底。对外出流动党员可通过、网络等方式，了解思想和工作情况。对困难党员、年老体弱党员要上门谈心，主动关心、听取意见。支部通过个别谈话、座谈交流、上门走访等方式，主动征求群众特别是效劳对象对支部班子的意见建议，把问题找准找实找全。党支部书记带头谈心谈话，带头听取意见建议，主动接受党员群众的约谈，树好标杆、当好示范。3、联系思想工作实际，查找突出问题。党支部班子、班子成员和党员围绕政治功能强不强、“四个意识〞牢不牢、“四个自信〞有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严，深入查摆具体问题。如：在经济社会开展、大走访大排查、聚焦富民、聚力帮扶、三效劳等工作中，表态多调门高、行动少落实差，调研走过场、遇事推绕拖，文多会多、照抄照搬，工作不重实效重包装，履行责任上推下卸，执行政策缩水走样，“门好进、脸好看〞但“事难办〞等。党支部班子、班子成员和党员对照党章要求，检查坚持组织生活制度，遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面的问题。对查找出来的问题，支部书记带头认领，班子成员主动认领，深入剖析，在此根底上，党支部班子及其成员列出问题清单。二、会议召开情况会上，首先由支部书记代表班子进行述职，报告一年来党支部工作情况、说明征求意见和查摆问题情况、检查党支部建设存在的问题、集体研究提出整改措施。接着，支部书记和班子成员逐一检查履行职责情况，进行自我批评、开展相互批评。〔一〕支部班子存在的主要问题。1、理论学习不够深入系统。表现在学习时间安排上科学性不强，集中学习和自学时间少。在内容上往往针对工作上的实用性，学习的广度和深度不够。2、行政效能建设不强，各项工作制度执行上不彻底。3、欠缺加强干部管理教育机制，各科室相互协作不够。〔二〕深入剖析问题根源。1、学习方式单一，自觉性差，造成工作创新缺乏，思路不开阔。因班子成员静下心来认真学习党的根本理论知识和基层工作业务知识不多，仅集中学习和自学相结合的方式，在学习上，总以工作忙、事务性工作多为由，放松了学习，学习的自觉性发挥不好，解决工作中具体问题的水平不高，造成了日常工作中常规性动作多，创新思维不够。2、畏难情绪时有发生，效劳意识不到位，缺乏主观能动性，作风不实，工作效果不理想。班子成员理论学习系统性不强，科学理论功底不深，对主观世界的改造不到位，对出现的新矛盾、新情况、新问题认识不够，畏难情绪时有发生，创新意识不够强。主动想问题、主动化解问题的意识淡薄，对开展好工作缺乏思考。责任意识和效劳意识，艰苦奋斗...