几年以前，我有个堂兄为医学院毕业的女儿找工作，可谓费尽了心机，最后在熟人的帮助下在一个医院谋了个小护士的差事。前提是要给医院赞助价值几十万元的医疗器械，而工资只有二千元都不到。给我的印象是，这么点收入不吃不喝几十年怕也抵不上这个赞助费，何苦来哉！不过今天看了刘植荣《谁扰乱了中国的工资秩序？》这篇文章之后，为我堂兄的深谋远虑所叹服，虽然目前在医院上班已经不能称之为公务员，但它的待遇与条件应该也不会比公务员差吧！下面我引用刘植荣《谁扰乱了中国的工资秩序？》与网友们分享，了解一下为什么月薪2千的公务员不会去做月薪4千的农民工。在此申明一下，决不是贬意的表达，在这个笑贫不笑娼的时代，只要有大把的钱赚，坑蒙拐骗者比比皆是，大有人在，何况是凭自己努力打拼的农民工！刘植荣《谁扰乱了中国的工资秩序？》全文由于我国目前没有统一的工资制度，机关、事业单位和国有企业都设法提高工资，因为他们清楚，这钱不是本单位的，而是全民的，他们最常用的口吻就是“与国际接轨”，说外国公务员工资多么高，外国企业高管年薪有多少，就是闭口不谈外国公务员的工资不允许超过私营企业工资，外国国企高管的工资仅高出徒工的一倍。就这样，公务员与国企之间展开了涨薪竞赛，公务员每悄悄涨一次工资，国有企业必然紧跟其后，就要大幅度上调工资，尤其是国有垄断企业和国家控股的股份制企业。我发表了《刘植荣接受南风窗记者张默宁专访：公务员涨工资的尴尬》（未删节稿）后，有公务员抱怨说，他大学毕业当公务员，工作20多年拿到手的工资才2000来元，还没有农民工的工资高，有的农民工工资都4000元。笔者不怀疑这位公务员月薪2000元的真实性，因为中国公务员工资地区差和部门差很大，同职级的公务员，在北京、上海、深圳等经济发达城市会高出内地经济欠发达城市几千元。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---但是，在当今的现实生活中，却很少听说公务员因工资低主动提出辞职的，去从事月薪4000元的农民工的工作的。为什么公务员会如此“舍高求低”呢？下面，我们就算算月薪2000元的公务员，实际收入会有多少。以北京为例，如果公务员拿到手的工资是2000多元，则他的应发工资大致是2500元，交纳的住房公积金为300元，政府还要给他配套300元，这600元就存在个人住房公积金账户上，第一年就是7200元。住房公积金是随着工资不断增长的，根据国家统计局每年发布的《国民经济和社会发展统计公报》，城镇居民人均可支配收入2011年比上年增长14.1%，2010年增长约11.1%（扣除物价因素的实际增长7.8%＋CPI涨幅3.3%），2009年增长约9.1%（实际增长9.8%＋CPI涨幅-0.7%），2008年增长约14.3%（实际增长8.4%＋CPI涨幅5.9%），2007年增长约17%（实际增长12.2%＋CPI涨幅4.8%），2006年增长约11.9%（实际增长10.4%＋CPI涨幅1.5%），2005年增长约11.1%（实际增长9.6%＋CPI涨幅1.5%），2004年增长约11.6%（实际增长7.7%＋CPI涨幅3.9%），2003年增长约10.2（实际增长9.0%＋CPI涨幅1.2%），2002年增长约12.6%（实际增长13.4%＋CPI涨幅-0.8%）。在过去10年，中国城镇居民收入平均每年比上一年增长12.3%。考虑到未来经济不可能一直像过去十年那样快速增长，我们保守一些，将未来城镇居民工资年均涨幅设定为比过去10年低1/3，也就是8.2%，我们按8%计算，假定25岁当公务员，60岁退休，工作35年退休时那一年的公积金积累就是﹝0.72×（1﹣1.0835）﹞÷（1﹣1.08）≈124万元。这还没计算利息，如果---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---按平均年利息3%计算，则退休时的住房公积金积累为﹝0.72×（1﹣1.1135）﹞÷（1﹣1.11）≈246万元。我们再看看养老金。这位公务员60岁退休，他这35年不用交一分钱的养老保险，退休后每月领取的养老金比工资也少不哪里去。我们仍以工资每年按8%的增幅增长，工作35年退休时的工资为每月2000×1.0834≈2738元，退休第一年的养老金为27380×≈33万元。假定他的寿命是80岁，养老金也是每年增长8%，则退休后20年领取的养老金总额为﹝33×（1﹣1.0820）﹞÷（1﹣1.08）≈1510万...