关于使用“T立方”软件进行考勤管理的规定为规范公司的考勤管理，严肃工作纪律，科学地管理考勤，使员工的工资核算更加有据可依，结合公司实际情况，特制定本规定。1．适用范围公司全体员工。2．使用原则2.1在继续沿用《考勤管理制度》的前提下，将原指纹考勤方式调整为以T立方考勤为主、指纹考勤补充的方式，原在OA上填报各类考勤审批调整为T立方填报考勤审批。3．考勤管理规定3.1打卡3.1.1原则：公司实行打卡方式记录考勤，全体员工均须自觉遵守工作时间。3.1.2适用范围：凡工作日上下班均须打卡，不受上班地点的限制。3.1.3打卡次数及时间：一日两次（即上午上班打卡一次，下午下班打卡一次），打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间。3.1.4使用方法：手机端:打开微信“T立方”公众号，“工作台”-“应用”-“考勤”-“签到/签退”（正常上班/下班打卡或外勤打卡）。电脑端：登入T立方官网www.tlifang.com不会的参考百度经验http://jingyan.baidu.com/article/2d5afd69d0ab9a85a2e28e92.html3.1.5查看方法：员工可随时查看自己的各时期考勤记录，用手机打开微信“T立方”公众号，“工作台”-“应用”-“考勤”-“我的考勤”。3.1.6注意事项：离开常驻地点的打卡为外勤，如提前无市内公务或长途出差的审批为异常，反之则正常。3.1.7管理方法3.1.7.1部门负责人可随时查看部门内员工的打卡情况，公司领导可随时查看全体员工的打卡情况。3.1.7.2打开微信“T立方”公众号，“工作台”-“应用”-“考勤”或点击“导出考勤报表”。3.2签到3.2.1适用范围：凡在工作时间因公外出或申请餐补，须签到。3.2.1.1因公外出：工作时间离开设定的常驻办公地点（市内公务或长途出差），每到达一处办事目的地，需“签到”一次。3.2.1.2申请餐补：员工因公外出需申请餐补的，在用餐时间（中餐12:00-14:00，晚餐18:00-20:00）“签到”，并备注栏内必须填“餐补”（如未填写“餐补”可能导致无法计算到工资表内）。3.2.1.3除以上两种情形外，其余工作期间不需要签到；请（休）假期间不允许签到。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---3.2.2使用方法：用手机点击“T立方”软件-“工作”-“签到”后：（1）在“备注”栏内填写外出办事地点或事项，如是餐补必须填写“餐补”二字；（2）在“签到”内用相机拍摄该地点显著标注的照片上传（在该软件内拍摄的照片自带日期姓名等水印）。3.2.3查看方法：员工可随时查看自己的各时期签到记录，用手机点击“T立方”软件-“工作”-“签到”-“足迹”。3.2.4管理方法3.2.4.1部门负责人可随时查看部门内员工的签到情况，公司领导可随时查看全体员工的签到情况。3.2.4.2用手机点击“T立方”软件-“工作”-“签到”-“足迹”-可选择范围和日期。3.3审批3.3.1市内公务3.3.1.1适用范围：员工因公在所属市（县）范围内，离开常驻办公地点出外办事。3.3.1.2使用方法：用手机点击“T立方”软件-“工作”-“审批”-“市内公务”，填报外出公务开始/结束时间及事由，经领导审批确认后执行。3.3.2长途出差3.3.2.1适用范围：员工因公跨市（县）出外，从事发生差旅费用的工作时。3.3.2.2使用方法：用手机点击“T立方”软件-“工作”-“审批”-“长途出差”，填报长途出差地点/开始（结束）时间及事由，经领导审批确认后执行。3.3.2.3注意事项：出差时间最长为7天，到期不能完成任务时需重新填写出差审批，且将工作进展情况进行备注说明；如遇出差时间不能预计时，以能预计的最短时间进行提交。出差期间无特殊情况不允许请（休）假，特殊情况予以说明。3.3.3请（休）假3.3.3.1适用范围：员工各类请假或调休、换班等事项。3.3.3.2使用方法：用手机点击“T立方”软件-“工作”-“审批”-“请（休）假”，填报请假类型、开始（结束）时间、天数及事由，经领导审批确认后执行。如果是换班，须注明换班人员。3.3.3.3注意事项：（1）各项目部和运行电站在周末需要有人员和工作安排，所有休班安排时（包含周末和法定节假日）须提交“请（休）假”审批。（2）请假过程中如遇特殊情况提前销假的，需按“打卡”要求的时间进行“签到”，并在...