山东人民政府关于做好退役士兵接收安置工作的通知本站带你一起去看看。山东省人民政府关于做好2022年退役士兵接收安置工作的通知鲁政发〔2022〕12号各市人民政府，各县(市、区)人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校：根据国务院、中央军委有关部署要求，为切实做好我省2022年退役士兵接收安置工作，现将有关事项通知如下：一、退役士兵接收安置对象2022年(9月、12月)退展现役的，凡符合接收安置条件的以下退役士兵，由各级政府退役士兵安置工作主管部门负责接收安置。(一)接收安置对象。1.义务兵。服现役满2年未被选取为士官退展现役的;由于伤病残等理由滞留部队服现役超过2年退展现役的;服现役未满2年因政治、身体等理由需要提前退展现役的，按有关规定执行。2.士官。服现役满8年、16年未被选取为高一级士官的，服现役满5年、12年因部队编制限制被批准退展现役的;年满55周岁或者服现役满30年以上本人申请被批准退展现役的;超过本岗位规定最高服现役年限的，因国家和军队创办需要退展现役的，家庭发生重大变故本人申请退展现役的，以及因现实表现、工作才能、身体状况等理由不适合持续服现役被批准退展现役的。直接从非军事部门招收的士官退展现役的，按有关规---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---定执行。(二)政府安置工作对象。1.依据《退役士兵安置条例》(国务院中央军委令第608号)第29条规定，2022年退展现役符合以下条件且选择由政府安置工作的退役士兵：(1)服现役满12年(含)以上的士官;(2)服现役期间平日荣获二等功以上赏赐或者战时荣获三等功以上赏赐的士兵;(3)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的士兵;(4)烈士子女士兵。2.依据《退役士兵安置条例》(国务院中央军委令第608号)第53条第三款规定，2022年11月1日前入伍、2022年冬季退展现役符合以下条件且选择由政府安置工作的退役士官：(1)服现役满10年、11年符合全程退役条件的士官;(2)服现役满上士军衔规定年限的直接从非军事部门招收的士官;(3)因公致残被评定为5级至8级残疾等级的士官;(4)从城镇(非农业户口)青年中征集入伍或者从高校在校大学生中征集入伍(不复学)的士官二、切实做好退役士兵安置工作(一)科学合理编制下达退役士兵安置筹划。积极挖掘安置潜力，科学合理编制退役士兵安置筹划。充分发挥事业单位和国有企业安置退役士兵主渠道作用。全省安置到事业单位的退役士兵总人数应高于2022年，除面临改革改制的事业单位外，其他事业单位各类工勤辅佐岗位遇有空缺时，应首先用于接收符合岗位条件的退役士兵。要积极协调有关部门通过预留岗位、国有企业按照本企业全系统新招录职工数量的5%核定安置退役士兵人数等手段，对符合安置工作条件退---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---役士兵实行优化安置、精准安置。按照《民政部中央军委政治工作部关于做好2022年由政府安置工作退役士兵移交安置工作的通知》(民函〔2022〕108号)要求，各级民政部门所属事业单位更加是优抚安置事业单位凡适合退役士兵就业的岗位，原那么上主要接收符合政府安置工作条件的退役士兵。要尽早下达退役士兵安置筹划，根据《退役士兵安置条例》(国务院中央军委令第608号)关于“安置地人民政府应当在接收退役士兵的6个月内，完本金年度安置退役士兵工作的任务”要求，省退役士兵安置筹划在7月底前下达，各市、县(市、区)退役士兵安置筹划，应分别于8月、9月底前下达，确保11月底前全省全面完成退役士兵安置任务。(二)严格按照退役士兵服役表现量化评分。2022年10月，《民政部总参谋部关于印发〈符合政府安置工作条件退役士兵服役表现量化评分手段(试行)〉的通知》(民发〔2022〕195号)对量化评分工程和标准作出明确规定。各地要按照《手段(试行)》要求，依据退役士兵档案材料，对符合政府安置工作条件退役士兵服役表现举行量化评分，保障在繁重地区、特殊岗位和服役时间长、付出大的退役士兵优先优质安置。(三)坚持阳光安置。按照《山东省退役士兵安置手段》(省政府令第287号)要求，坚持档案考核与文化考试相结合的手段，量化评分，排序选...