谈谈医院政工工作的重要性：D641文献标识：A：1674-1145（2014）11-000-01摘要本文就新形势下医院政工工作的所出现的一些问题进行了分析，明确了政工工作对于医院的重要性，最后对如何完善医院的政工工作进行了探讨。关键词医院政工工作意义重要性在新形势背景下，医院有了新的定位。其不再仅限于一个打针吃药的场所，而是一个服务性的事业单位。在对病情进行关注的同时，人们逐渐开始关注一个医院的医疗服务质量。人们的要求不断地变化，这就决定了医院只有为社会大众提供更加全面的服务才能跟得上时代的需求。此时一个医院政工工作的重要性就得以凸显，只有政工工作做好了，才能让医院更显得生机勃勃。一、医院政工工作中现存的问题（一）政工工的懈怠在医院中，有很多政工工并不能真正意识到政治工作的重要性。这些人员在做思想工作时仅仅会做一些表面工作，并不能真正发挥思想政治工作真正的力量。而且一些政工人员对于很多党的方针政策都没有学习透彻，并不能用一些有效的方式将学习的内容向医院工作人员进行清晰地表述，更谈不上进行思想政治指导了。放任这种情况的发展对于医院的发展有害无利。（二）重经济，轻思想在经济高速发展的今天，很多医院开始将经济利益放在自身追求的第一位，对于教育工作则更不在乎。在追求利益最大化的前提之下，一些医院势必将更加重视业务水平而看轻教育和思想政治工作。部分医务工甚至以为这些工作都是不会产生经济效益的过场活动，往往也只是举办一些形式活动去应付一下。致使政工工在一些医院的处境尴尬。（三）缺乏职业道德我国的医疗体系建立在一个复杂的根基之上，中医和西医的划分并没有给医院工作人员带来竞争意识和生存压力，而是依旧以一种吃“铁饭碗”的态度在做自己的工作。其实这种心态并不利于在一个市场经济体制的社会中进行竞争，随着时代的进步，技术的革新以及人们思想意识发生的改变，都将给这种守旧的心理造成冲击。如果此时医院的思想政治工作不能到位，导致医院工缺乏职业道德和工作责任感，就会给医院的信誉和经济带来双重打击。二、完善医院政工工作的措施（一）加强政工队伍建设要完善医院的政工工作，就必须要对政工工作队伍的建设进行完善。政工工作为医院政工工作的主要承担者，起着主导政工工作的重要作用。医院必须对其队伍的建设进行严格的把关。与其他的工相比，医院政工队伍具有一定的流动性，所以更要加强对政工工的思想政治工作，引导其形成正确的价值观，从而取得更好的思想教育成果。在对政工工的队伍进行建设时，特别要注意以下几个方面的建设。（二）完善自我素养医院应该要求政工工将对自身素质的加强放在队伍建设的首位，只有政工工自身的理论水平过硬，才能达到教育他人的目的。同时还要让政工工把所学习的理论知识和实践内容结合起来，积极地在平时的工作生活种对所学习的内容进行思考和延伸。只有政工工自身的学习水平提高了，才能更好地做政工工作。1.注意对新人的培养。政工工的培养工作可以在新成员报道和人员流动的开始就进行，对新人进行敬业奉献，爱岗勤奋的职业道德教育，培养新人对于工作的责任心，激发新人的工作热情和积极性，培养政工工作新人对于工作的感情。只有让新入职的政工工拥有了对待政工工作的热情和责任感，才能够更好地开展以后的工作。2.专业素质的培养。政工工作不能和医院的工作脱节，对于一些专业性强的部门，医院需要对政工工进行一定的培训，让他们对工作的部门有一定的了解。这种培训的目的不是希望政工工能在关键的时候去帮助医生，而是希望他们能够比一般人更了解医院工作人员的工作情况。（二）完善政工工作的培训机制对于政工人员来说，提升自身素质的方法依旧是通过不断地努力学习，加强自身能力，成为能胜任医院任何部门政工工作的复合型人才。对于医院方面而言，继续合理完善政工工作的培训机制，加强对政工人员的相关知识技术水平的培训，最终将这种培训整理成为系统的一体化培训课程，将会对政工人员的专业水平培养起到极大的作用。（三）加强医院政工工作的创新创新是一个时代新鲜活力的原动力，医院应该对自身的政工工作不断反思，以求在形式和内容方...