幼儿园教师工资考核表幼儿园教师工资考核表这篇《关于幼儿园教师的工资考核表》是由聘才网网提供，请大家参考!1.接送车时将幼儿平安送到家长或家长指定人手中(5分)2.接车次数到达学校要求(5分)3.注意孩子下车时的服装清洁，鞋子是否穿错头发，手脸是否干净整齐，以及有无伤痕。(5分)4.教育孩子上下车时的平安，礼貌方面(5分)5.家长交代的事情是否及时处理(5分)6.是否满足接车标准的其他要求(5分)7.幼儿情况摸底率(5分)8.达成教学目标，班主任每月及时上传总结合方案到网站。(10分)9.教学总结，方案等归类，家庭活动作业的布置以及检查是否坚持做(5分)10.平安带进课堂(5分)11.礼仪带进课堂(5分)12.认真写备课，并准备教具，以及一周教学方案(5分)13.授课方式灵活注重幼儿互动及授课效果(5分)14.所负责班幼儿辍学率以及缺勤是否及时向家长了解详细情况(5分)15.每天是否摸幼儿发热，同时坚持晨午检记录(5分)16.时否及时处理抓伤，打伤，碰伤烧伤，烫伤等意外情况并和家长及时沟通。(5分)17.幼儿进餐是否吃饱，喝好以及用餐礼仪。(5分)18.按时让幼儿午休并随时注意幼儿时否着凉，午休时能够细心照顾幼儿，同时好寝室卫生和床被的叠放。并按时清洗，晾晒被褥，给寝室消毒。(10分)19.幼儿衣物以及其他物品的管理(5分)---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---20.入厕，进餐时帮助弱者(5分)21.保护幼儿园的财物(5分)22.幼儿入园和离园时和家长交流，以及幼儿和教师，家长交流时的.相关的礼仪(5分)23.带班或看班时是否串班，聊天，玩手机。(5分)24.教师形象为人师表对待幼儿态度(5分)25.家长投诉次数(5分)26.给生病幼儿及时吃药(5分)27.积极参加园务会议(5分)28.班内物品的摆放整齐，整洁。以及定期大扫除和定时给餐饮具消毒。(5分)(备注;总分值150分140分为优秀125分以上为合格100分以下为差)评分人自评;教职工打分情况;领导总评;，1.遵守交通规则(10分)2.行车时以孩子的平安为前提(10分)3.行车有无危险超车和占道行驶(10分)4.开车带情绪行驶(10分)5.拐弯村内路口视线不明确时减速慢行并鸣笛，和其他车辆错车时应将校车停靠在平安地方。(10分)6.上下了学生等车停靠稳定后再起步开车，以及留意校车周围是否有无小孩或其它什么不平安的东西。(15分)7.接送幼儿每个停靠点每天时间是否准确，是否有漏接送学生现象，如果有接送员自己负责找人或者找车接送。(10分)8.水机油空滤刹车油轮胎气压及时检查并处理(15分)9.车辆隐患的及时发现(10分)10.对所开车辆的性能，车况的了解程度和根本的维护，保养知识是否具备。(10分)---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---11.积极配合接送员按时完成学校交给的工作，熟悉每趟车上幼儿的根本情况。(10分)12.接送员老师的缺点是否及时提醒(10分)13.刹车稳，不磕碰伤学生(10分)14.天热时，洗毛巾装开水，天气转变时，下班前关好玻璃，随时保证车辆的清洁卫生。(10分)(备注;总分值150考核140分以上为优秀125分为合格100以下为差)评分人自评;教职工打分情况;领导总评;---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---