党性剖析材料专题1(2篇)第一篇:党性剖析材料我是县质量技术监督局的副局长，业务工作主要负责质量、计量、标准、特种设备安全以及食品安全监管等工作，今年上半年工作比较忙，除业务工作外，还搞效能政府、提高工作效能、降低成本和争先创优活动。下面，结合上半年的实际工作，就自己的党性情况具体分析如下：20**年上半年，在县委、县政府和局的正确领导下，我积极配合、协助局长，在自己分管工作和其他工作中，牢记庄严使命，忠实履行职责，认真努力工作，完成了工作任务，取得较好的工作成绩，但是与县委、县政府和局的要求相比，从发展的眼光看，还是存在一些不足与差距，只要体现在以下方面：一是在思想作风上，执政为民意识、奋力拼搏勇气还不够，存在“小绩即满、因循守旧”，碰到疑难、复杂问题，希望由上级部门来解决。二是在学风上，学习理论的广度和深度有所欠缺，因为工作忙放松了学习，没有学深学透，没有创新学习方法和学习形式，通过学习来指导实践不够。三是在工作作风上，虽然工作取得了一定的成绩，但是树立为经济发展的服务意识还不够深刻，工作上存在本位思想，大局意识不够强。没有充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，当领导就是多服务，多工作，调动全体职工的工作积极性，大胆工作，放手工作，共同把工作搞上去意识还不够强。我要充分认识上半年工作中存在的不足与差距，按照争先创优的要求，以高昂的热情、充沛的干劲、扎实的工作，实现争先创优目标，为地方经济建设健康持续、又好又快发展，作出自己应有的努力与贡献。一是带头学习提高。我要积极参加党的各项组织活动，认真学习党的理论和上级党组织的文件精神。第二篇:基层组织和党员党性剖析材料近年来，在基层组织和广大党员中开展创先争优活动，是党中央创新和加强基层党组织的一项重大举措。我按规定认真学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，思想认识有了很大有提高，深深认识到创先争优活动的必要性和重要性，从而增强了对待工作的责任感和使命感。现将我存在的主要问题、思想根源以及今后的努力方向总结如下：一、存在问题：1、系统的理论学习还不够。在工作中，对社会主义初级阶段理论、市场经济理论，特别是理论的学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵、忙时学得少，有时看报纸也---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。2、政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。在思想上对一名中铁建电气化局员工应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足，认为自己是从事企业工作，只要有一定的政治理论功底就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去。3、开展批评与自我批评做得不够。在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少；批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。4、工作方法有时不够恰当。对工作方法以及处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解。5、工作的标准要求不够高。满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不够高，干些工作就有满足感的倾向。6、对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积极能动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。7、协调能力不强。现代的社会，除了需要真才实学外，还需要学会与人沟通，努力推销自我。在平时工作中，我只管工作，而不管与人交流，特别是与领导及部分同志的沟通少了，与社会的融合度也不够，认为只要工作...