基层医院影响护理安全原因分析与探讨

基层医院影响护理安全原因分析与探讨【摘要】由于各种主观与客观存在因素的影响,基层医院护理工作的质量一直难以得到提升,这也是出现医患纠纷的主要原因之一,医院的护理质量对于医疗水平的提升有着直接的影响,医疗水平也直接影响着医院的发展,因此护理质量对于医院的发展起着极为重要的作用,做好护理安全管理工作,不仅能够提升护理质量,也能够减少医患纠纷与护患纠纷的发生。本文主要分析影响基层医院护理安全的原因并提出相应的解决措施。【关键词】基层医院;护理安全;原因;对策R47文献标识码B1674-6805(2014)7-0091-02医院的护理质量对于医疗水平的提升有着直接的影响,医疗水平也直接影响着医院的发展,因此护理质量对于医院的发展起着极为重要的作用[l]o要想提升护理工作的质量,必须采取各种行之有效的措施消除护理过程中存在的安全隐患,尤其是对于设备条件落后的基层医院而言,消除护理安金隐患显得十分的迫切[2]。护理安全的提升是一个长期的过程,要从根本上提升护理工作的安全性,必须做好防范措施,将各种由于护理人员疏忽导致的安全问题消除于萌芽之中,下面就对影响基层医院护理安金的原因进行深入的分析,并提出相应的解决措施。1基层医院护理安全现状分析在国民经济的发展下,人们的收入水平不断提升,自身的维权意识也不断的加强,由于医疗和护理产生的医患纠纷与护患纠纷也越来越多,医生与护理人员的一个疏忽都可能导致纠纷的产生[3]。其中护理安全也成为医院管理的重中之重,做好护理安全管理工作,不仅能够提升护理质量,也能够减少医患纠纷与护患纠纷的发生。就目前来看,基层医院影响护理安全的因素主要包括以下几个方面。1.1组织机构不够健全由于客观因素的限制,基层医院的护理工作主要由院长与副院长进行统筹管理,未设置专门的护理部以及专职的护理管理人员,只由院长、副院长与护士长进行简单的管理和考核,但是实际上,院长与副院长的工作已经十分的繁忙,他们难以将较多的精力放置在护理工作的管理上,这就导致护理工作受到了较大的影响,这也是护理安全工作一直难以得到提升的根本原因。1.2对于规章制度的执行力差虽然基层医院也制定了较为完善的规章制度,但是制度的落实情况较差,由于缺乏相应的监督机制,一些护理人员工作责任心差、巡视不到位,对于患者病情的变化情况缺乏细致的观察,难以发现其中的潜在危险因素[4]o各类打错针、抢救物品准备不齐全、发错药、患者坠床的情况时有发展,这不仅给患者造成了较大的痛苦,情况严重时,甚至危及患者的生命安全。1.3护理人员存在的问题在基层医院中,护理人员的工作压力较大,护理工作与其他的工作不同,对于工作人员的要求很高,加之近年来患者维权意识的加强也给护理人员带来较大的精神压力,此外在各类改革制度的影响下,护理人员在多数情况下仅仅只能够充当一种执行者的角色,缺乏工作的自主权,这就致使一些护理人员的工作没有成就感,长期以来就出现了职业怠倦的情况,护理质量一直难以提升[5]。由于护理工作的压力较大,护理人员的待遇水平也普遍偏低,基层的护理人员普遍缺乏工作的成就感,现代社会的房价飞涨、物价偏高,护理人员的工资不仅难以承担高昂的房价,连维护家庭日常的开支都较为困难。此外,护理人员常常需要轮班,久而久之,部分护理人员就会选择其他的职业或者到上级医院就职,优秀的人才流失严重。此外,就现阶段基层医院的情况来看,很多护理人员学历偏低、工作年限低、知识水平不高,由于工作压力较大,她们需要将较大的精力放置于常规工作上,外出进修的机会较少,难以更新护理知识,业务水平的提升也受到了一定的限制。在遇到危重患者时,发现问题解决问题的能力较差,此外,一些护理人员缺乏积极进取的精神,缺乏竞争意识,难以适应护理工作的发展。同时,很多护理人员缺乏相应的法律意识,不重视文书的书写工作,未将护理行为与法律相结合,一旦出现医疗纠纷,大多败诉。2提升基层医院护理安全的对策2.1健全管理机构,完全管理制度在下一阶段,必须要成立专门的护理管理部门,并配备好专职的护理人员,同时根据医院的实际情况完善现阶段的管理制度,对护理...

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