3篇严肃换届纪律对照检查材料

(3篇)严肃换届纪律对照检查材料下面是小编为大家(3篇)严肃换届纪律对照检查材料,供大家参考。严肃换届纪律对照检查材料(3篇)严肃换届纪律对照检查材料1根据关于开好“严肃换届纪律加强换届风气监督”民主生活会有关通知精神,对照***和省、市对换届纪律的要求,在广泛征求意见的基础上,我认真查验自己在换届工作中的存在的问题,撰写了对照检查材料,明确了整改措施,现对照检查如下。一、前期换届工作开展情况根据换届工作有关文件和会议要求,对照************关于换届工作的重要指示精神和***、省委、市委、区委的部署要求,换届工作启动以来,作为组织部长,我紧紧围绕“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”目标任务,认真学习换届纪律,参加了区委书记组织的谈心谈话活动,组织全区组工干部、换届工作涉及人员、各镇乡组织委员和组织干部开展谈心谈话,观看了警示教育片《镜鉴》,签订了《严守换届纪律承诺书》,以实事求是、严肃认真的态度,扎实统筹和调度全区县、乡、村换届工作,确保了全区县、乡、村换届工作的顺利推进。带头落实换届工作宣传责任,在自己清楚“十严禁”换届纪律的基础上,向全区干部群众宣传好换届纪律,引导全社会形成良好的换届工作氛围,为护航换届提供强有力基础保障。充分利用下乡开展工作时间,同步调度、检查各镇乡换届工作情况,及时发现问题,及时纠正解决,确保我区县、乡、村换届工作严格按照时间节点推进,圆满完成换届各项任务,实现换届平稳过渡、风清气正。二、存在的问题当前隐藏内容免费查看(一)换届纪律学习还有差距。自己虽然参加了区委常委会、中心组组织开展的换届纪律学习活动,学习了《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案》和《严肃换届纪律警示教育案例选编》等内容,观看了警示教育片《镜鉴》,对换届工作的严肃性和重要性认识头脑清醒,但在相关换届纪律和政策的学习上还有差距,主要表现为个人自学不深不透,认为各级换届纪律要求大同小异,只要总体能够清楚,全区换届风气能够把控就行,没有深刻认识到换届纪律对换届工作的极端重要性。(二)换届风气监督力度不够。本次换届,***提出了“十严禁”换届纪律要求,各级都下发了严肃换届纪律加强换届风气监督相关通知,自己作为全区换届工作的具体统筹推进者,错误认为换届选举都是主要领导和分管组织人事领导的事情,存在事不关己高高挂起的想法。针对换届,只是着重学习了破坏选举案和拉票贿选案的典型案例材料以及***、---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---省、市、区纪律要求,没有进一步拓宽学习内容。镇党委把换届相关纪律转发在手机上,也是被动接受,只是从文字方面学习,表面肤浅理解,没有认真对照自身实际情况进行自查、梳理。(三)对换届工作的相关纪律广泛宣传不够。自己刚上任,首先想到的是如何尽快熟悉情况,开展好分管工作,对业务强调过多,对换届工作相关纪律强调得少,宣传的少。没有立足今年是换届之年,没有站在统筹安排部署上来安排实施工作。三、产生问题的原因分析(一)懈怠了理论武装,理想信念不够坚定。放松了政治理论学习,理论武装不够,原来那种追求理想、追求卓越的激情有些弱化。加之受到社会上的不良现象和风气影响,特别是看到“跑官要官者得势、投机钻营者获益”等不公平现象,自己越来越感到彷徨、迷茫,世界观、人生观、价值观开始动摇,产生模糊认识,对不良现象放松了思想警惕。有时茶余饭后与朋友谈论涉及国家大是大非的事时,态度暧昧,甚至随大流。究其原因,还是放松了思想理论武装,理想信念不够坚定。(二)放松了主观世界改造,党性修养有待加强。特别是面对干部队伍中出现“软、懒、散”作风、社会上的不良现象,习以为常,有时还不自觉地融入其中,甚至参与进去,对工作产生了懈怠,对不良社会风气和干部身上的不良作风没有坚决抵制。究其原因,还是没有与时俱进改造世界观,没有与时俱进增强抵制诱惑的免疫力。(三)弱化了纪律约束,思想防线逐渐松懈。由于前几年跑官要官、拉票贿...

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