党支部文化建设工作党支部在企业文化建设中应发挥的作用作者：蔡永辉：《企业文化·中旬刊》2015年第01期摘要：为使企业能够科学、可持续发展，我们必须充分提高企业的核心竞争力，而先进的企业文化是企业核心竞争力的重要组成部分，党支部又在企业文化建设中扮演重要角色。我们必须充分发挥好党支部组织在企业文化建设中的重要作用，促进企业和谐、稳定、健康发展。关键词：党支部;企业文化;作用：F275文献标识码：A一、发挥党组织在企业文化建设中的引领作用企业文化是企业在长期的经营发展实践中所凝聚、积淀起来的一种文化气氛、精神力量和思想境界，是企业广大员工所认同并付诸实践的行为准则，并随企业的发展不断成长、壮大。如果说企业文化建设需要一条贯穿企业发展历史的纽带，那么对国有企业来说，党组织就应是这一角色的不二选择。国有企业党建工作所倡导的发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用等，代表着国有企业独特文化氛围，也是先进的企业文化代表。试油公司是主要从事油气藏勘探开发的试油、试采、油气层改造，地层测试、地质资料录取及解释等综合性技术服---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---务公司，试油公司历经4次较大的变革，公司各级党组织总是以大局出发，以公司发展为中心，紧密结合各项工作开展，凝心聚力，披荆斩棘，以牢不可破、万众一心的企业精神面貌面对多次的挑战。在党组织的思想引领作用下，“试油人”的精神理念得到不断精炼、总结和发展，促进了全员思想统一，树立了正确的工作、价值和行为理念，形成了强大的凝聚力和向心力。全体员工主动把个人追求融入到企业的长远发展中，责任意识、协作精神和能力素质得以持续提升，有力地助推了生产经营目标的全面完成。二、发挥党员、干部践行企业文化的率先垂范作用企业党员干部在塑造企业文化过程中起到决定性作用，党员干部的模范行为是一种无声号召和导向，对广大职工产生强大的示范效应。如果没有党员干部的以身作则，要想培育和巩固优秀的企业文化是非常困难的。这要求企业党员、干部观念新、作风正、率先垂范，真正肩负起共建优秀企业文化的重担。首先，党支部以主题实践教育活动为载体，促进党员干部践行公司企业文化精神，推动生产经营任务完成。一是坚持开展以“亮身份、树形象、作奉献、创佳绩”为主题的“党员示范岗”活动，发挥党员生产经营工作中的模范带头作用。二是以开展“党建管理提升”活动，提升党支党支部在班组特色文化建设引领论文---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---班组文化是班组建设的灵魂，是企业发展的基石。如何打造特色班组文化，形成特色文化品位，构建特色文化氛围是新时期党支部建设面临的一个新课题。在发挥党支部的引领作用的过程中，要注重把握以下几方面问题。一、班组文化建设的实践与探索第一，理清班组文化建设的基本思路。党支部把加强班组文化建设作为支部的有效载体和有力抓手，既不搞“单打一”，也不搞“齐步走”。要按照“叫得响、拿得出、用得上、立得住、推得开”的典型培养思路，先树立一个班组文化建设的典型，提炼班组文化内涵，进行适度理念布展，同时编撰班组文化手册，以此为示范、为样板、为引领，有计划、分步骤地实施，集全员之智，汇员工之思，集中精力在主体专业打造班组文化建设的示范区。第二，建立班组文化建设的工作机制。推进班组文化建设需要建立一套职责明晰、运转高效的工作机制。为此，党支部要有明确的措施和清晰的职责，班子成员要承包联系到班组，全过程、全方位包干，明确工作职责、工作内容工作标准、工作进度，并建立工作例会制度，形成了“党支部统一领导、班子成员负责、基层班组配合、岗位员工参与”的工作格局。第三，探寻班组文化内涵提炼的路径。提炼班组文化内涵是班组文化建设的核心。在班组文化的内涵提炼上，党支---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---部要确立“外人看了信服不摇头、自己看了舒服不脸红”的标准，追寻员工的足迹、党支部企业文化建设方...