能源管理的组织机构及岗位责任制Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________专业技术文件/Technicaldocumentation编号：能源管理的组织机构及岗位责任制温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。1组织机构1.1能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程,他是一项高度综合的管理工程,必须建立一个完善的管理体系。1.2能源管理实行公司、部门、班组,三级管理体制。公司设能源管理领导小组,对能源管理进行决策；各部门、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人,这样形成全公司能源管理网络。1.3公司能源管理领导小组由（副）总理任组长,厂长任副组长,各有关部门负责人为组员；机构办公室设立于设备课,与其他管理部门能源管理员或技术员一起,负责办理和协调日常事务。各部门、车间（科、室）应结合本部门实际,分别设置兼职能源管理员。具体组织机构如下：能源管理领导小组第2页/共5页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：组长：熊先军副组长：颜红兵成员：王梅军、阳选明、蔡圣国、曹进波、王爱檩、纪星、刘荣、薛晨辉、许平。节能办公室主任：王梅军能管员：张冉成员：各部门指定一名兼职能管员。以各厂（部、车间）为单位设立节能管理小组,各车间设置节能兼职管理人员。2、企业能源管理机构职责能源管理领导小组主要职责：作为企业节能管理的决策机构,具体负责组织宣传贯彻国家和地方能源管理方面的方针、政策、法律法规和标准；审定企业节能规划和年度目标；审定能源管理工作的相关文件和节能考核办法；组织审定重大节能技术改造项目；指导协调企业各项节能相关工作。第3页/共5页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：能源管理办公室主要职责：办公室设在设备课。节能办公室在节能工作领导小组的领导及分管领导的具体指导下,负责组织实施企业节能工作,开展节能宣传教育活动；组织拟订公司年度节能减排推进方案、计划,提交领导小组批准并组织落实；组织并统筹协调节能减排的建立和实施工作；督促、检查各单位节能减排的实际情况,进行月度考核；及时总结节能减排工作开展状况,对于存在问题给予纠偏措施,不断进行改进；负责全公司用电的日常管理,负责全公司能耗物流的计量工作；对关键能耗设备进行定期检测制度,建立原始计量数据台帐,并根据月度盘库盈亏情况对原始数据适当修正,确定能耗目标数据；对国家落后的能耗过高的用能产品、设备实行淘汰制度,对还没有淘汰的的高耗能设备,制定淘汰计划时间表,并对高耗能设备的更新计划的审核,逐步实施。能源管理小组主要职责：负责贯彻和执行相关能源管理的法律法规、行业规章、规范与技术标准以及上级文件精神,确保用能行为合法合规；完成节能办公室能源管理指令所要求开展的工作；负责组织开展本厂能源管理相关的宣传、教育和培训。各车间负责能源管理工作,分解、落实能源控制指标和管理责任；负责第4页/共5页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：能源使用的统计分析,发现异常用能情况及时通报节能办公室；配合节能办公室实施节能新技术、新方法。能管员职责：监督本班正确使用能源；维护好耗能设备、器具、保温隔热设备和能源计量仪表；督促各个岗位及时准确地填写有关能源的原始记录和指示图表；对违反能源管理制度和合理用能标准,浪费能源的现像,要及时制止,登记或向上级反映；协助车间进行节能教育,收集节能的合理化建议。第5页/共5页