2845XX年纪检监察关于基层纪律处分决定执行情况的调研报告存在问题原因分析对策建议28452023年纪检监察关于基层纪律处分决定执行情况的调研报告存在问题原因分析对策建议纪律处分决定执行工作是纪律审查的“最后一公里〞，全面及时、不折不扣地执行纪律处分决定，对于发挥纪律处分决定的惩戒、警示、教育作用，维护纪律的严肃性、权威性，落实全面从严治党要求具有重要意义。日前，x省x市纪委监委驻市x纪检监察组对近年来全市教育体育系统纪律处分决定执行情况进行回访梳理调研。当前纪律处分决定执行中存在的问题纪律处分决定宣布送达不标准。中国共产党纪律处分条例〔以下简称党纪处分条例〕第四十一条明确规定“党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布〞。调研发现，基层党组织在这一环节存在一些问题。一是纪律处分决定未在规定时间内宣布送达。有的基层党组织在作出党纪处分决定后“虎头蛇尾〞，认为公开宣布处分决定可有可无，成心不宣布处分决定或者不按规定时间及时宣布处分决定。二是纪律处分决定未按照规定范围宣布。有的基层党组织在宣布处分决定时，成心缩小公开宣布处分决定人员范围，意图影响最小化。如，2023年9月，某中学在对该校教师毛某宣布党内警告处分决定时，未召开全校全体党员大会，而是仅在学校相关支部委员会上进行了宣布，这不仅使纪律的惩戒作用大打折扣，而且严重损害了党规党纪的严肃性和权威性。纪律处分决定材料入档不标准。党纪处分条例明确规定，党纪处分决定作出后，要按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。但是调研组在对近年来处分决定执行情况进行拉网式排查过程中，发现一些组织人事部门未按照要---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---求将处分决定相关材料及时存入受处分者档案。如，2023年11月，x市某中学校长和原副校长三人因违纪问题分别受到党内严重警告和党内警告处分，但直至2023年6月，其纪律处分决定材料仍未归入三人档案。纪律处分决定执行不标准。在对处分决定执行情况检查过程中发现，局部单位纪律规矩意识淡薄，出现了把关不严或不按规定执行等情况。有的单位未严格按照相关规定调整受处分人的职务、职级、工资、福利待遇，未严格按照要求执行受处分人年度考核、平时考核，甚至存在受处分人员在处分影响期内违规提拔、“带病〞提拔等问题。如，某中学教师王某因醉驾被给予留党观察处分，但在该学校当年年终考核中，该教师仍然被违规评定为“合格〞等次。纪律处分决定执行程序不标准。党纪处分条例第四十二条明确规定“执行党纪处分决定的机关或者受处分党员所在单位，应当在六个月内将处分决定的执行情况向作出或者批准处分决定的机关报告〞。调研组在处分决定执行情况检查过程中，发现少数单位甚至不知道还要六个月内将处分决定执行情况向上级进行报告。此外，一些单位回访教育落实不及时、不到位。如，一些单位对受处分人员帮扶次数过少，尤其是对无职党员或流动党员的教育管理几乎没有，回访教育作用发挥不充分。纪律处分决定执行不标准的原因分析局部领导政治站位不高，“两个责任〞落实不到位。纪律处分决定执行不到位问题，从根本上说是由于有关部门履职不力造成的，一些基层党组织负责人政治站位不高，“四个意识〞不强，在处分决定执行工作上履行主体责任严重缺位，没有从思想上认识到纪律处分决定执行的严肃性，认为不是原则性问题，在纪律处分决定执行过程中“钻空子〞，纪律处分决定执行过程中存在秘而不宣、宣而不全、全而不严、严而不实等问题。局部领导干部“好人主义〞思想作祟。局部单位对处分决定执行的严肃性认识缺乏，存在“捂被子〞“要面子〞等心理，有意缩小影响范围。如，有的干部认为犯错误党员干部已经受到了相应处分，得到了应有的惩罚，于是想方法在执行落实的形式上为受处分人员保存颜面，在处分决定宣布环节做减法、打---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---折扣。一些基层党组织负责人存在“老好人〞思想，拿纪律处分决定执行“打折扣...