遇到知识产权问题？律师为你免费解惑！访问>>有关商业秘密保护的几点疑问1.什么是侵犯商业秘密行为?《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家工商局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若于规定》指出，侵犯商业秘密行为主要有五种表现形式：第一，以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密;第二，披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取权利人的商业秘密;第三，与权利人有业务关系的单位和个人违反合同约定或者违反权利人保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的权利人的商业秘密;第四，权利人的职工违反合同约定或者违反权利人保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的权利人的商业秘密;第五，第三人明知或者应知前几种侵犯商业秘密是违法行为，仍从那里获取、使用或者披露权利人的商业秘密。另外，《北京市反不正当竞争条例》第十六条第一款第四项规定，“以高薪或者其他优厚条件聘用掌握或者了解权利人商业秘密的人员，以获取、使用、披露权利人的商业秘密。”亦属侵犯商业秘密行为。2.侵犯商业秘密行为应负哪些法律责任?由于侵犯商业秘密的行为，是侵犯了商业秘密权利人的合法权益，破坏了社会主义经济秩序，侵犯了知识产权，根据我国《刑法》、《民法通则》和《反不正当竞争法》等法律规定，侵仅人应当承担以下法律责任：第一，侵权人应停止侵害、消除影响、赔礼道歉;第二，给权利人造成损害的，应当承担损害赔偿责任;第三，侵权人应承担被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用;第四，监督检查部门，可根据情节处以侵权人一万元以上二十万元以下的罚款;第五，以“侵犯商业秘密罪”追究侵权人的刑事责任。3.接触商业秘密的人员为什么要履行竞业限制义务?国家科委在1997年7月颁布的《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》规定：“企事业单位应当在科技人员或者有关人员离开本单位时，以书面或者口头形式向该人员重申保密义务和竞业限制义务。”竞业限制义务是指掌握商业秘密的人员在调离或者离退休三年内，不得在生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系或者其他利害关系的其他单位内任职，或者自己生产、经营与原单位有竞争关系的同类产品或业务。否则将负法律责任。这一规定，是对企业商业秘密保护的重要措施。目前由于市场竞争，人才的流动，带走原企业的商业秘密和技术秘密的事不断发生，出现了不正当竞争的现象。掌握商业秘密的人员只有自觉地履行竞业限制义务，才能使激烈的市场竞争，保持公平、合法、有序的局面。知识产权法律知识希望对您有所帮助，建议大家遇到问题根据实际情况进行判断，必要时可寻求法律咨询中心的帮助。：（有关商业秘密保护的几点疑问/qq/360969）精彩推荐：广州市康佰保健用品有限公司诉上海企玛科技开发有限公司商标权转/qq/361525汉字组合的词组,能否成为著作权法保护的对象/qq/361524如何认定侵犯商业秘密罪/qq/361523技术转让与知识产权保护/qq/361521商标的含义/qq/361520什么是文字商标/qq/361455电子版权委托代理合同样本/qq/361454发明专利、实用新型专利、外观设计专利权的保护范围/qq/361452专利申请优先权/qq/361450环境保护科学技术奖励办法（试行）/qq/361449北京市地方税务局转发国家税务总局关于转让著作权征收营业税的通/qq/361446著作权包括哪些权利/qq/361444甲与乙合作开发出了一项技术，乙能否单独以该技术申请专利吗/qq/361442企业名称权与商标权发生冲突，如何解决/qq/361440商标专用权受到侵害应该怎么办/qq/361438专利纠纷管辖法院/qq/361436企业知识产权的构成/qq/361434侵犯商业秘密罪的刑事责任/qq/361431如何认定侵犯商业秘密罪/qq/361430商标的含义/qq/361428管理专利工作部门/qq/361425商标与字号的区别/qq/361423侵犯商业秘密的几种救济途径/qq/361422侵犯商业秘密应承担什么样的责任/qq/361420非法获取计算机信息系统数据情节严重的判定/qq/361419哪些情况不视为侵犯专利权/qq/361418侵犯商业秘密罪/qq/361417著作权侵权案例分析/qq/361415侵犯商业秘密罪有哪些法律规定/qq/361413什么是专利申请权转让合同/...