教育转型升级工作实施意见汇编

教育转型升级工作实施意见汇编为全面贯彻党的教育方针,认真落实各级“深化教育领域综合改革”要求,深入推进全县教育事业科学发展、内涵发展、快速发展,现就深化教育改革加快推进教育转型升级工作提出如下意见。一、总体要求(一)指导思想。以___理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的___和__届三中、四中全会精神,以立德树人、促进人的全面发展为目标,深化改革,强化管理,提升教育质量,努力办好人民满意的教育。(二)目标任务。全县教育转型升级的目标任务是:转变教育观念,树立科学的教育价值观、教育质量观和教育人才观;转变管理方式,实现办学行为规范化、学校管理制度化和教育评价科学化;转变教师培养模式,坚持德能兼备,努力提高教师队伍整体素质;转变育人方式,构建德育新体系,提升育人水平;转变教学方式,落实以学定教、自主合作探究教学理念;提高信息化应用水平,以教育信息化促进教育现代化。通过转型升级,实现全县教育科学发展、内涵发展、快速发展,人民群众对教育的满意度明显提高。二、组织实施(一)推进教育观念转型升级1.转变教育价值观。切实把学生健康成长摆在核心位置,把立德树人作为教育的根本使命,摆脱急功近利思想,关注人的发展、人的完善和人的幸福;立足当前,着眼长远,既要为学生在校期间负责,也要为学生的终身发展负责。把深入推进素质教育和提高教学质量统一起来,为学生的终身发展和人生幸福奠定坚实的根基。2.转变教育质量观。树立科学的教育质量观,转变高分数---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---就是高素质、高升学率就是高质量的片面认识,严禁以分数作为评价学校、评价教师、评价学生的唯一标准;重视学生的全体发展、全面发展和个性特长发展,让孩子拥有健康的体格、健全的人格和完善的品格。3.转变教育人才观。树立以人为本的观念,遵循教育规律和人才成长规律,注重学生多元化发展,努力打造“适合每一个学生的教育”,打造人人成才的育人环境。树立科学、全面的人才观,努力培养具有创新意识、创新精神和实践能力的合格建设者和接班人。(二)推进教育管理转型升级1.办学行为规范化。围绕“减负增效提质”目标,全面贯彻落实教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《省对违规从事普通中小学办学行为责任追究办法》等有关规定,严肃查处违背教育规律、加重学生负担的各类违规办学行为;积极探索实施普通中小学生课业负担监测、公告制度;严肃查处违规收费、违规办班、教师有偿家教、学生在校时间过长、课后书面作业量过大、教辅材料散滥等问题。2.学校管理制度化。基本建立现代学校制度,鼓励学校创新管理体制与办学模式,完善目标管理和绩效管理机制,建立依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校管理制度;落实中小学校长负责制,积极探索、完善招生制度改革、特色课程建设、国际合作交流等,促进全县教育优质特色发展;充分发挥家长委员会的作用,积极推动社会和家长监督学校管理。3.教育评价科学化。建立包括学生学业水平、学生学习动力、学生课业负担、师生关系、教师教学方式、校长课程领导力、家长满意度等指标的评价体系;开展中小学教育---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---质量监测和“绿色评价”,组织开展学校教学管理开放日活动,建立学生、家长评价学校和群众满意度调查制度;对乡镇(街道)、学校教育质量进行综合评价,为中小学校改进教育教学行为、提升办学质量提供科学指导,标本兼治减轻学生课业负担;建立规范科学的学生综合素质___成长记录,综合考察学生德智体等状况,促进学生全面发展、个性发展;构建多元开放、科学合理的教师评价机制,全面考核教师的师德表现和工作绩效。(三)推进队伍建设转型升级1.提升师德水平。转变师德教育与业务培训“两张皮”现象,坚持德才兼备、师德为先。将职业理想、职业道德、心理健康教育纳入教师培养培训课程体系,加强师德建设,提升教师工作内驱力;开展师德建设系列主题活动,开展“人民满意的学校、校长、教师”创...

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